Global Head of Quality VMS (m/w/d)

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Global Head of Quality VMS (m/w/d)

RENK Group

Maschinenbau, Betriebstechnik

Augsburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 92.000 € – 139.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Global Head of Quality VMS (m/w/d)

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Über diesen Job

Die RENK Group ist ein weltweit führender Hersteller von Spezialgetrieben, Antriebselementen und Prüfsystemen mit höchster Präzision, Zuverlässigkeit und hervorragender Qualität.

Im Stammwerk in Augsburg entwickeln, konstruieren, fertigen und vertreiben wir mit rund 1.400 Mitarbeitern vollautomatische Lastschaltgetriebe für Kettenfahrzeuge sowie Spezialgetriebe für Industrieanlagen und Schiffe.

Global Head of Quality VMS (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Global Head of Quality (m/w/d) im Segment VMS an unserem Standort in Augsburg.

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Qualitätssicherung im Segment Vehicle Mobility Solutions
  • Implementierung und Verfolgung von nachhaltigen und ganzheitlichen Maßnahmen zur Qualitätssteigerung sowie deren Wirksamkeitskontrolle
  • Kommunikationsschnittstelle zu vor- und nachgelagerten Abteilungen sowie (bei Bedarf) zur externen Güteprüfstelle
  • Standardisierung der unterschiedlichen Normen, Vorgehensweisen und Qualitätsstrategien über die Werks- und Segmentgrenzen hinweg
  • Ausgestaltung der Regelkreislogiken/Prozessbeschreibungen und Implementierung
  • Sicherstellung des Fehlerabstellprozesses in den Werken

Ihr Profil

  • Qualifikation: erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Knowhow: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung, im Umgang mit Qualitätslösungsmethoden sowie in der Führung von Mitarbeitern
  • Programme: sehr gute Kenntnisse im Umgang mit allen MS Office Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Soft Skills: ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Problemlösungskompetenzen, ganzheitliches Denken sowie analytische Fähigkeiten

Was wir bieten

  • Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr und einem präzisen Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
  • Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte und kostenfreies Obst
  • Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp, regelmäßigen Gesundheitstagen und dem EGYM Wellpass fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit
  • Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
  • Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
  • Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote
  • Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeiter, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichen Wachstum unterstützen

Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung
– bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.

Interessiert?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbungsformular auf www.renk-group.com unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

RENK Group

Maschinenbau, Betriebstechnik

1.001-5.000 Mitarbeitende

Augsburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

188 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei RENK Group als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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