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Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG

Chemie

Baar-Ebenhausen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 46.000 € – 58.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Technischen Assistenten im Bereich Oberflächentechnik für Zukunftstechnologien (m/w/d)

Über diesen Job

Wir sind ZESTRON, ein Unternehmensbereich der WACK Group, und weltweit führender Anbieter von hochpräzisen, umweltfreundlichen Reinigungsprodukten, Dienstleistungen und umfassenden Lösungen für die Elektronikindustrie.
Weltweit arbeiten unsere 300 Mitarbeiter an acht Standorten täglich daran, die besten und innovativsten Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten.
Unser Ziel: immer einen Schritt voraus zu sein!
Die schnellen Entwicklungen in unserer Industrie wie Elektromobilität, Autonomes Fahren oder alternative Energien bieten Ihnen spannende Herausforderungen, verantwortungsvolle Aufgaben und hervorragende Perspektiven – sei es in unserem Hauptsitz in Baar-Ebenhausen oder in Zusammenarbeit mit unseren Standorten in USA, China, Malaysia, Korea, Taiwan oder Japan.

Unser Familienunternehmen sucht ab sofort eine/n

Technischen Assistenten im Bereich Oberflächentechnik für Zukunftstechnologien (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

Nach einer sorgfältigen Einarbeitung liegt Ihr Arbeitsschwerpunkt:

    • in der Weiterentwicklung unseres Prozess Know How
    • Zusammenarbeit mit unseren F&E- und Analytik-Teams zur Ausarbeitung neuer, innovativer Problemlösungen für unsere Kunden
    • Durchführung von Studien für Veröffentlichungen in Fachzeitschriften

Ihr Profil

Sie arbeiten gerne handwerklich, kreativ und haben Spaß im praktischen Umgang mit technischen Fertigungsanlagen. Sie fühlen sich in der Durchführung von Reihenuntersuchungen im Labor- und Technikums-Maßstab sicher und haben vor allen Spaß am praktischen Erarbeiten von eigenen Lösungswegen. Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Bereich statistische Auswertungen/Pivot-Tabellen. Sie bevorzugen eher mittelständische Strukturen.

Wir bieten

  • Gleitzeitregelung
  • Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz
  • Erfolgsbeteiligung
  • Gruppenunfallversicherung
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Gezielten Weiterentwicklung wie z.B. Sprachen und technische Schulungen für gute Aufstiegsmöglichkeiten
  • Firmeneigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten (Zuzahlung von 4,50 €/Essen)Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Familiäres Arbeitsklima
  • Entwicklung der Führungskräfte prinzipiell aus Nachwuchskräften
  • Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet von Anlagenmechanik bis zu Zuverlässigkeitsstudien
Wir Mitarbeiter der WACK GROUP
    • stehen füreinander ein, unterstützen uns gegenseitig und arbeiten konstruktiv zusammen. Wir leben den internen Service-Gedanken und unterstützen andere Abteilungen oder einzelne Mitarbeiter. Eine Open Door Kultur ist uns wichtig.
    • haben wöchentliche Jour fixe über Online-Tools sowie Face to Face.
    • legen höchste Priorität auf die Qualität und die kontinuierliche Qualitätssteigerung unserer Produkte, unserer Beratung sowie unsere Abläufe. Wir haben den Blick in die Zukunft gerichtet und treffen Entscheidungen, die das Unternehmen langfristig erfolgreich sein lassen
    • können Fehler nicht komplett vermeiden, daher sprechen wir Themen frühzeitig an, bevor diese eskalieren.
    • legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, sei es durch externe Anbieter oder durch interne Schulungen.
    • feiern Jubiläen, runde Geburtstage, Beförderungen und Ruhestände unserer Kollegen. Sommer – und Weihnachtsfeste gehören für uns selbstverständlich dazu.
    • profitieren von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und einem 50 Stunden-Zeitkonto sowie dem Mobile Arbeiten an zwei Tagen pro Woche. Wir haben 30 Urlaubstage und erhalten Sonderurlaub für besondere Ereignisse.
    • treffen uns zum Team-Lunch in der betriebseigenen Kantine mit Außenterrasse oder zum Tischtennis und am Kicker für sportliche Aktivitäten. Gemeinsame Spaziergänge mit den Kollegen sowie gemütliches Zusammensitzen auf den Gartenbänken neben unserem Fischteich nutzen wir für eine Auszeit und Entspannung.

Unser Bewerbungsprozess

  • STEP 1
    Erstgespräch (Face to Face)
  • STEP 2
    1/2 Schnuppertag inkl. Zweitgespräch
  • STEP3
    Vertrag & Einstellung

Sie haben noch offene Fragen?

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG
Untere Au 9

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG

Chemie

51-200 Mitarbeitende

Baar-Ebenhausen, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

43 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG als modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens leicht in Richtung modern

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