Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau

Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau

Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau

Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau

Amadeus Fire AG

Maschinenbau, Betriebstechnik

Backnang

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 85.000 € – 93.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau

Über diesen Job

Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau Referenz 12-225601

Zahlenprofi gesucht: Gestalten Sie die Finanzwelt eines Hidden Champions im Sondermaschinenbau!
Unser Kunde, ein familiengeführtes und international agierendes Unternehmen, entwickelt hochkomplexe Maschinen mit innovativen Technologien. In seinem Auftrag suchen wir für die Unternehmenszentrale im Raum Backnang einen Beteiligungscontroller (m/w/d), der zunächst den konzernweiten Aufbau eines einheitlichen Transfer Pricing Prozesses übernimmt und im Anschluss das Beteiligungscontrolling innerhalb der Corporate-Finance-Abteilung verantwortet.
Wer Freude daran hat, internationale Gesellschaften zu analysieren, Prozesse aktiv mitzugestalten und komplexe Zahlen für das Management zu übersetzen, ist hier genau richtig.

Es erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten im internationalen Kontext, ein attraktives Paket an Benefits und ein Jahresgehalt bis zu 93.000 EUR je nach Erfahrung.
Profitieren Sie von unserem persönlichen Kontakt zu den Entscheidungsträgern und werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte als Beteiligungscontroller (m/w/d) Sondermaschinenbau.

Ihre Benefits:

  • Vergütung & Zusatzleistungen: Leistungsorientierte Vergütung, überdurchschnittlicher Zuschuss zur Altersvorsorge, Zusatz-Krankenversicherung, Mitarbeiter-Rabatte
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 2 Tage Homeoffice/Woche, Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Sabbatical-Option
  • Familienfreundlichkeit: Kinderbetreuung vor Ort, Ferienprogramme und Ferienbetreuung
  • Einstieg & Karriere: Strukturiertes Onboarding, Laufbahnmodelle, Stärkenförderung, Seminare und Qualifizierungsmanagement
  • Team & Kultur: Offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege, starker Teamspirit und Kollegialität, wertschätzendes Miteinander, Mitarbeiterevents
  • Modernes Arbeitsumfeld: Moderne Ausstattung, gute Anbindung, Mitarbeiterparkplätze, Kantine mit gesunder Verpflegung
  • Gesundheitsmanagement & Wohlbefinden: Sportangebote, Gesundheitskurse, Betriebsarzt, ergonomische Arbeitsplätze, Bike-Leasing

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Etablierung eines global einheitlichen Prozesses für das Transfer Pricing zwischen den Unternehmensstandorten (Schwerpunkt der ersten 6-9 Monate)
  • Kalkulation, Festlegung und Dokumentation von Verrechnungspreisen von Maschinen und Service-Leistungen
  • Performance-Analyse der Tochtergesellschaften und Überwachung der finanziellen Entwicklung im internationalen Umfeld
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Kennzahlensystemen
  • Aktive Mitarbeit an Budget- und Forecast-Prozessen
  • Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen inklusive Aufbereitung der Ergebnisse für das Management
  • Mitwirkung bei Monats-, Jahres- und Konzernabschlüssen
  • Mitwirkung bei fachbereichsübergreifenden Projekten
  • Koordination, Begleitung und Moderation von Change-Prozessen im Controlling
  • Ad Hoc Auswertung und Darstellung komplexer Sachverhalte für Management-Reports und Präsentationen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Umfassende Berufserfahrung im Controlling/ Beteiligungscontrolling eines international aufgestellten Unternehmens
  • Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach HGB/IFRS
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung des MS Office-Pakets und mit SAP
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Starke analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes logisches und strategisches Denkvermögen
  • Souveränes und kooperatives Auftreten gepaart mit einer hohen Eigeninitiative
  • Teamplayer mit interkultureller Kompetenz und Freude an gelegentlichen Dienstreisen

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Maschinenbau
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 85.000 bis 93.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Philipp Scherer (Tel +49 (0) 711 16240-58 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225601 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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