Aufgaben

• Planung, Koordinierung und Sicherstellung der laufenden Buchhaltung sowie Abschlusserstellung, insbesondere Jahresplanung, Geschäftskostenplanung, Mittelfristplanung und Monats- sowie Quartalsabschlüsse
• Personalverantwortung inkl. organisatorischer und fachlicher Führung der unterstellten Mitarbeiter:innen (m/w/d), sowie Umsetzung personalrelevanter Aufgabenstellungen
• Regelmäßiges Reporting und enge Zusammenarbeit mit der techn. Bereichsleitung
• Erstellung von betriebswirtschaftlichen Analysen sowie Reports
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen inkl. Erläuterung
• Mitwirkung an der Optimierung von kaufmännischer Administration
• Ansprechpartner:in (m/w/d) bzgl. Steuer- und Wirtschaftsprüfung, Banken, Versicherungen und Behörden
• Bearbeitung der Schadensfälle und des Mahnwesens

Qualifikationen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kfm. Berufsausbildung (gerne mit Zusatzqualifikation), ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen oder Controlling oder im kaufmännischen Bereich ist vorhanden
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, gutes Zahlenverständnis und haben eine hohe Auffassungsgabe sowie Verantwortungsbewusstsein
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Kostenbewusstsein und kommunikative Kompetenz zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
• Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenmotivation
• Eine selbstständige, engagierte und effiziente Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich