Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler
Krankenhäuser
Bad Neuenahr-Ahrweiler
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 97.000 € – 120.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben:
- Abteilungsentwicklung: Mitgestaltung der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung der geriatrischen Abteilung.
- Medizinische und organisatorische Verantwortung: Übernahme der Verantwortung für einen Bereich der Akutgeriatrie, inklusive Koordination der Abläufe und Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung.
- Team- und Nachwuchsförderung: Anleitung und Supervision von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie aktive Mitwirkung an deren Weiterbildung.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit Kolleginnen und Kollegen anderer Fachbereiche zur Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Behandlungskonzepte.
- Kommunikation & Patientennähe: Offener, wertschätzender Austausch mit Patientinnen, Angehörigen und dem multiprofessionellen Team.
- Rufbereitschaft: Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Geriatrie.
Wir wünschen uns:
- Qualifikation: Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie mit Zusatz- bzw. Schwerpunktbezeichnung Geriatrie oder mit großem Interesse an der geriatrischen Weiterbildung.
- Persönlichkeit: Engagiert, empathisch, teamorientiert und mit Freude am Umgang mit geriatrischen Patientinnen und Patienten.
- Haltung: Verantwortungsbewusstsein und ein empathisches Auftreten zeichnen Sie aus.
- Interesse: Offen für fachübergreifende Medizin und dem interdisziplinären Austausch.
- Zusammenarbeit: Sie schätzen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen und bringen sich aktiv ein.
Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung & Sozialleistungen: Vergütung nach AVR Caritas inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung (KZVK) sowie Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK). Zusätzlich Beteiligung an den Privateinnahmen der Abteilung.
- Familienfreundliche Rahmenbedingungen & Benefits: Geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiterkindergarten am Standort Bad Neuenahr, Dienstrad-Leasing (inkl. E-Bikes), Mitarbeiterparkplatz am Klinikum sowie attraktive Rabatte über unsere Benefits-App.
- Teamkultur, die verbindet: Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander und regelmäßige Mitarbeiterevents prägen unsere Arbeitsatmosphäre. Unsere Abteilung ist bekannt für ihr herzliches und unterstützendes Umfeld.
- Weiterbildung & Entwicklung: Volle Weiterbildungsermächtigung für die Geriatrie. Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. in Schluckendoskopie und Alterstraumatologie.
- Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftsorientierten Fachabteilung.
Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler
Krankenhaus Maria Hilf
Dahlienweg 3 • 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler
Krankenhaus Maria Hilf
Dahlienweg 3 • 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 389 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
389 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Marienhaus Klinikum im Kreis Ahrweiler als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.