Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen
Medizinische Dienste
Bad Oeynhausen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 57.500 € – 69.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Über diesen Job
Wir suchen zum 01.01.2026, in Vollzeit und für 36 Monate als Weiterbildungsassistenten, einen
Assistenzarzt zur Weiterbildung Radiologie (m/w/d)
Als Spitzenzentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen mit mehr als 2.800 Beschäftigten zählt das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen (HDZ NRW) als Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum und enger Kooperationspartner der Universität Bielefeld zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa. Patientinnen und Patienten aller Altersstufen profitieren von interdisziplinärer Versorgung auf höchstem universitären Niveau.
Entsprechend der Vielfalt und Schwere der Krankheitsbilder ist das Institut für Radiologie, Nuklearmedizin und Molekulare Bildgebung unter der Leitung von Univ.-Prof. Dr. Thorsten Derlin mit allen modernen radiologischen und nuklearmedizinischen Geräten ausgestattet ((Volumen-CT, 3.0 T MRT, 1.5 T MRT, konventionelle Röntgen-Arbeitsplätze, mobile Aufnahmegeräte, Schilddrüsenkamera, PET/CT, zwei hochmoderne SPECT/CT). Wir arbeiten mit dem Informationssystem der Fa. Dedalus. Für die Produktion von innovativen PET-Radiopharmaka stehen zwei Zyklotrone zur Verfügung.
Das Institut verfügt über Weiterbildungsermächtigungen der Ärztekammer Westfalen Lippe für das Fach Radiologie für 36 Monate und im Fach Nuklearmedizin für 30 Monate.
Entsprechend der Vielfalt und Schwere der Krankheitsbilder ist das Institut für Radiologie, Nuklearmedizin und Molekulare Bildgebung unter der Leitung von Univ.-Prof. Dr. Thorsten Derlin mit allen modernen radiologischen und nuklearmedizinischen Geräten ausgestattet ((Volumen-CT, 3.0 T MRT, 1.5 T MRT, konventionelle Röntgen-Arbeitsplätze, mobile Aufnahmegeräte, Schilddrüsenkamera, PET/CT, zwei hochmoderne SPECT/CT). Wir arbeiten mit dem Informationssystem der Fa. Dedalus. Für die Produktion von innovativen PET-Radiopharmaka stehen zwei Zyklotrone zur Verfügung.
Das Institut verfügt über Weiterbildungsermächtigungen der Ärztekammer Westfalen Lippe für das Fach Radiologie für 36 Monate und im Fach Nuklearmedizin für 30 Monate.
Ihre Aufgaben im HDZ NRW
- Durchführung und Befundung der klinischen und wissenschaftlichen Untersuchungen der Radiologie (konventionelles Röntgen, Computertomographie und Magnetresonanztomographie). Schwerpunktmäßig werden kardiovaskuläre Fragestellungen sowie Stoffwechselerkrankungen bearbeitet
- Hinzu kommen alle anderen klinischen Fragestellungen aus dem chirurgischen, kardiologischen und kinderkardiologischen Bereich (inkl. aller Intensivfragestellungen) sowie der Diabetologie
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Institutes
- Setzen von eigenen Tätigkeits- und Forschungsschwerpunkten
- Im Rahmen Ihrer Facharztausbildung können Sie eine umfangreiche Expertise in der nicht-invasiven Diagnostik kardialer Erkrankungen erwerben (Fachkunde PET-CT für die Radiologie, Q-Zertifikat Herz der DRG)
Wir wünschen uns
- Eine fortgeschrittene Facharztweiterbildung Radiologie ist wünschenswert
- Deutsche Approbation
- Hohe Motivation, Engagement und Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und Fortbildung zur Weiterentwicklung modernster bildgebender Verfahren, um diese effektiv in die Klinik zum Nutzen der Patienten einzubringen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie persönliches Engagement – insbesondere in der interdisziplinären klinischen Arbeit
- Interesse an Wissenschaft und Lehre mit Möglichkeit zur Promotion und Habilitation
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Arbeit im Team
Wir bieten an
- Attraktive Vergütung nach dem TV-Ärzte VKA – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5% Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind.
- Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr.
- Mitarbeiter Restaurant – Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen!
- Betriebssport – Als Ausgleich für die Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z.B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball usw.
- Mitarbeiter-Fitness – allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie.
- Zusätzliche Benefits – Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte – Unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei!
- Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben es täglich in gegenseitiger Unterstützung!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, sowie geschlechtlicher Identität.
Für Fragen steht Ihnen gerne vorab Dr. med. Reinhard Zabel, MaHM unter der Tel.: +49 (0)5731 97-1308 zur Verfügung.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen
Medizinische Dienste