Behördliche*r Datenschutzbeauftragte*r (m/w/d)

Art:

Voll- und Teilzeit

Bewerbungsfrist:

31.08.2025

Ort:

Kreis Stormarn

Befristung:

unbefristet

Entgeltgruppe:

EG 11 TVöD

Stellenbeschreibung:

Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen.

eine*n behördliche*n Datenschutzbeauftragte*n

Sie nehmen gleichberechtigt mit dem gemeinsamen behördlichen Datenschutzbeauftragten die Aufgaben als gemeinsame*r behördliche*r Datenschutzbeauftragte*r für die Trägerkommunen des IT-Verbundes Stormarn wahr. Die Trägerkommunen sind der Kreis Stormarn, die Städte Bad Oldesloe, Bargteheide, Reinbek, Reinfeld (Holstein) und die Ämter Bad Oldesloe-Land und Bargteheide-Land. Schwerpunktmäßig betreuen Sie den Kreis Stormarn, in Vertretung die anderen Träger des IT-Verbundes.

Ihre Aufgaben:

• In Datenschutzkontrollen, die regelmäßig oder anlassbezogen durchgeführt werden, überwachen Sie die Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen, insbesondere zu den Anforderungen des Datenschutzes durch Technik und datenschutzfreundliche Voreinstellungen gemäß Art. 25 DS-GVO.
• Des Weiteren überwachen Sie die Strategien der Verantwortlichen und Auftragsverarbeitenden für den Schutz personenbezogener Daten einschließlich der
• Implementierung von technischen und organisatorischen Maßnahmen,
• der Zuweisung von Zuständigkeiten,
• der Sensibilisierung und Schulung der an den Verarbeitungsvorgängen beteiligten Mitarbeitenden durch den Verantwortlichen sowie
• der Umsetzung der in der Datenschutzfolgenabschätzung modellierten erforderlichen Schutzmaßnahmen und der Einhaltung der Rechenschaftsverpflichtung gemäß Art. 24 i.V.m. Art. 5 Abs. 2 DS-GVO.
• Sie beraten, begleiten und unterstützen die Erstellung einer gemäß Art. 35 DS-GVO erforderlichen Datenschutzfolgenabschätzung.
• Bei Datenpannen gemäß Art. 33 DS-GVO stehen Sie den Verantwortlichen beratend zur Seite und unterstützen die Meldung an die Aufsichtsbehörde.
• Für Betroffene stehen Sie zu Auskünften und Beschwerden über Verarbeitungen durch die jeweiligen Verantwortlichen zur Verfügung.
• Sie sind zudem Anlaufstelle für die Aufsichtsbehörde und arbeiten mit dieser konstruktiv zusammen.
• Die Umsetzung der datenschutzrechtlichen Anforderungen verfolgen Sie mit Augenmaß. Dabei gehen Sie auf Art, Umfang, Umstände und Zwecke der Datenverarbeitung ein und berücksichtigen und bewerten die damit verbundenen Risiken.

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:

• erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung der Fachrichtung "Allgemeine Dienste", 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt oder
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung sowie einen erfolgreich absolvierten Angestelltenlehrgang II oder
• Abgeschlossene Hochschulausbildung als Diplomjurist*in

weitere Voraussetzungen:

Idealerweise verfügen Sie außerdem über:

• Gute Anwendungskenntnisse des Standard-Datenschutzmodells
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• Umfangreiche Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts (mehrjährige Erfahrungen in der praktischen Rechtsanwendung/Verwaltungserfahrung)
• Organisationsrechtliche Kenntnisse (Aufbau- und Ablauforganisation in Behörden)
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit
• Hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiative
• Fähigkeit, Aufgaben konzeptionell und strategisch ausgerichtet zu erledigen sowie Sachverhalte analytisch aufzubereiten
• Beratungskompetenz
• Durchsetzungsvermögen
• Diplomatisches Geschick
• Die Bereitschaft, als Team zusammen zu arbeiten

Wir Bieten:

• eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EG 11 TVöD
• Zusatzversorgung für Ihre Rente
• hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket
• interessante und vielseitige Aufgaben
• flexible Arbeitszeiten
• offene Haltung für Ihr ehrenamtliches Engagement
• eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung nach dem Stand der Technik
• ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebssportgruppen z. B. für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball
• individuelle und fachspezifische Qualifizierungen
• Fahrradleasing
• Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs (sofern Campusnähe)

Besonderheiten:

Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Gewünschte Bewerbungsform:

So bewerben Sie sich bei uns:

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.08.2025 (Eingangsdatum) an die untenstehende Adresse, oder nutzen Sie den untenstehenden Link für das Bewerbungsportal. Denken Sie bitte insbesondere an Ihr Prüfungszeugnis und aktuelle Beurteilungen und/oder Arbeitszeugnisse. Bitte beachten Sie, dass wir den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen nicht gesondert bestätigen.
Es ist ein strukturiertes Auswahlverfahren ist für den 23.09.2025 und 26.09.2025 geplant

Kreis Stormarn
Der Landrat
Fachdienst Personal
Mommsenstr. 13
23843 Bad Oldesloe

Online: https://afm.schleswig-holstein.de/intelliform/forms/kreis/kreis-stormarn/kreis-stormarn/bewerbungsmanagement/Bmgmt_Bewerbung/index?stellenid=OD8005

Datenschutzhinweise: Datenschutzsteckbrief.pdf

Nähere Informationen:

Für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen die behördliche Datenschutzbeauftragte, Frau de Lange, unter Tel.: 0160 99550707 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter
www.kreis-stormarn.de/karriere .