Ihre Aufgaben:

• Pflegerische Fachaufsicht in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung über alle Mitarbeiter im Pflegedienst
• Urlaubsplanung, Dienstplanung, Stundenabrechnung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Überwachung der Einhaltung von geltenden Dienstanweisungen, Verfahrensanweisungen, Arbeitsanweisungen, Standards für den Bereich des Pflegedienstes
• Wahrnehmung der Fürsorgepflicht des Arbeitgebers für den Pflegedienst in Bezug auf Arbeitszeit, Hygiene, Arbeitsrecht und Arbeitsschutz
• Mitwirkung bei der Gestaltung patientenorientierter Arbeitsabläufe, Mitarbeit im Qualitätsmanagement
• Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung sowie der Teamleitung Pflegedienst Erwachsenenklinik
• Führen von Mitarbeitergesprächen, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen, Sicherstellung der fachgerechten Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Mitwirkung und Leitung von Projekten, Organisation interner und externer Fort- und Weiterbildungen
• Mitwirkung bei der Investitionsplanung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, wirtschaftlicher Umgang mit Budgets

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen wertschätzenden Umgang
• Sie haben als Teil des Führungsteams unsere Mission im Blick und finden gemeinsam mit der anderen Teamleitung und der Pflegedienstleitung gute Lösungen für die zentralen Themen der Klinik
• Sie gehen offen, transparent und lösungsorientiert mit Konflikten um, sind zugewandt und empathisch.
• Sie verfügen über Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub
• Zusätzliche Vergütung für die Übernahme der Teamleitung
• Positives Arbeitsklima
• Mitarbeit in einem eingespielten Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationsstruktur
• Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Aktive Mitgestaltung an Prozessen und Strukturen
• Betriebliche Zusatzleistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte (u.a. JobRad, Jobphone, benefits)
• Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)

Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter www.spessartklinik.de.

Des Weiteren steht Ihnen als direkte Ansprechpartnerin unsere Pflegedienstleitung Frau Anja Lorenz gerne zur Verfügung (06052-87410).

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bewerbung@spessartklinik.de