Das Amt Scharmützelsee beabsichtigt zum 01.12.2025 eine/n

Hausmeister/in (m/w/d) für den Bereich Grundschule/ Amt einzustellen.

Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt nach dem TVöD/VKA.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

· Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit in der Verwaltung und Schule einschließlich der Nebengebäude sowie der Außenanlagen mit den dazugehörigen Grünflächen, Wegen, Einfahrten und Parkplätzen

· Verantwortung für die Hausordnung sowie für die Funktionstüchtigkeit der Heizungs-, Gas-, Licht- und Wasserversorgung sowie die Erfassung und Auswertung des Medienverbrauchs

· Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten (Gebäude, Einrichtung, Grundstück, Malerarbeiten und Ausbesserungen) sowie sachgerechte Einweisung, Anleitung und Beaufsichtigung von Reparaturen durch Firmen oder Dritten

· Winterdienst

· Grünflächenpflege, Pflegearbeiten

· Dokumentation von Inventurlisten in Bezug auf Werkzeuge, Arbeitsmittel und Ausrüstungsgegenständen

· Verwaltung der Grundstücks -, Haus- und Zimmerschlüssel

· Kurierfahrten, Postgänge und Botendienste

· Veröffentlichung von Dokumenten in den amtlichen Schaukästen

· Behandlung von Fundsachen

· Beflaggung

· Zusammenarbeit und Vertretung des technischen Personals in den Einrichtungen des Amtes Scharmützelsee

· Unterstützung der Fachämter auf Anforderung bei der Einholung von Angeboten

· Sicherung von Material, Technik, Arbeitsstellen, Reparaturbereiche, Lagerräume der Arbeitsstätten

· Sicherheitskontrolle der Spielgeräte, Spiel- und Aufenthaltsbereiche

· Überprüfung der Gebäudesicherheit, wie z. B. Funktion des Sicherheitsbeauftragten wahrnehmen, Rettungs-, Flucht- und Verkehrswege bzw. Ausgänge auf Funktionsfähigkeit kontrollieren und freihalten

· Elektrotechnik/Elektronik, Lampen und Leuchtmittel, Notlichtanlagen, Notstromaggregate zu pflegen und zu bewirtschaften sowie Schäden an elektrischen Anlagen zu melden

· Nutzerunterstützung z.B. bei eigenen Veranstaltungen

Unsere Anforderungen:

· abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise als Elektriker, Tischler, Heizungsinstallateur oder Zimmermann

· gutes Sozial- und Kommunikationsverhalten

· Interesse an selbständiger und verantwortungsvoller Tätigkeit

· körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit

· Führerschein Klasse B

· Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

· Aufgeschlossenheit gegenüber den Belangen der Verwaltung und Schulen

· Kinderfreundlichkeit

· aktuelles erweitertes Führungszeugnis nach § 30 a BZRG

Wir bieten:

· eine abwechslungsreiche Tätigkeit

· Vergütung nach dem TVöD/EG 5

· ein gutes Betriebsklima

Wenn Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bitten um die Übersendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, aktuelle Arbeitszeugnisse, Nachweise der geforderten Qualifikation und Nachweise über relevante Fortbildungen) vorzugsweise per E-Mail an post@amt-scharmuetzelsee.de. Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir um Übersendung einer zusammengefassten pdf-Datei.

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 19.10.2025 an das

Amt Scharmützelsee

Personalwesen

Forsthausstraße 4

15526 Bad Saarow

Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bitte geben Sie bei einer schriftlichen Bewerbung Ihre E-Mail-Adresse für die Kommunikation im Bewerberauswahl-verfahren an.

Die schriftliche Bewerbung sollte so aufbereitet sein, dass eine Digitalisierung möglich ist. Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung der Bewerbungen. Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z. B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Es wird gebeten, keine Originalunterlagen einzureichen. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerbern werden sonst nach Ablauf von

6 Monaten vernichtet.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/innen elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Die Datenverarbeitung erfolgt unter Berücksichtigung der Datenschutz-Grundverordnung i. V. m. dem Bundesdatenschutzgesetz. Weitere datenschutzrechtliche Informationen entnehmen Sie dem allgemeinen Informationsschreiben über die Verarbeitung von Bewerber-Daten unter www.amt-scharmuetzelsee.de.

Bad Saarow, den 02.10.2025

gez. Ch. Riecke

Amtsdirektor

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.