Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Sozialwerk Meiningen gGmbH
Gesundheit, Soziales
Bad Salzungen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- team- und zielorientierte Führung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und des diakonischen Profils
- Engagement im Leitungsteam und Gestaltung einer kooperativen, interprofessionellen Zusammenarbeit
- Organisation der Arbeitsprozesse auf Station unter Berücksichtigung von Qualitätsstandards und Effizienz
- flexible Personaleinsatzplanung
- Durchführung von Pflegevisiten
- Beratung, Förderung und Beurteilung der Mitarbeitenden sowie Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Mitwirken am Ausbildungsprozess im Sinne eines engen Austausches mit unseren Praxisanleitern und Schülern
- Mitgestaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Qualitätsstandards
Ihr Profil
- einen Abschluss als examinierte Pflegefachkraft,
- eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufs- und Leitungserfahrung
- eigene Stärken einzubringen
- kreative Lösungen gestalten und umsetzen zu können
- Organisations-, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
- wertschätzendes Kommunikations- und Konfliktverhalten
- Aufgeschlossenheit gegenüber Ideen und Innovationen
Wir bieten
- ein modernes und digitales Arbeitsumfeld
- Zeit für Leitungstätigkeit und die komplexen Aufgaben des modernen Klinikalltags, innerhalb der Arbeitszeit
- Ein starkes Führungsteam indem Wertschätzung nicht nur ein Wort ist
- gemeinschaftliche, unterstützende Arbeitsweise im interdisziplinären Team
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive und leistungsgerechte Vergütung (AVR-DW EKM) mit finanziellen
- Anreizen und zusätzlicher Altersvorsorge
- 33 Tage Jahresurlaub und möglichen Zusatzurlaub
- Unbefristete Anstellung
- Eine Klinik mit innovativen und unterstützenden Strukturen (z.B. Zentrales Medikamentenmanagement, Flexpool, Patientenservicekräfte, etc.)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 9 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
9 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Sozialwerk Meiningen gGmbH als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
