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Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

Gesundheit, Soziales

Bad Schönborn

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 37.000 € – 48.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kinderkrippe Villa Viktoria

Über diesen Job

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kinderkrippe Villa Viktoria gesucht! in Bad Schönborn - Stellenangebot im Bereich Erzieher/in - Jugend- u. Heimerziehung :: Stellenanzeigen direkt von den Arbeitgebern Jobboerse

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kinderkrippe Villa Viktoria gesucht! in Bad Schönborn - Stellenangebot

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kinderkrippe Villa Viktoria gesucht!

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kinderkrippe Villa Viktoria gesucht!
Art der Stelle:
Arbeitsplatz
Bewerbungfrist
2025-07-23+02:00 -
Arbeitsantritt
(von - bis):
2025-07-24+02:00 -
Anforderungen:
Kleine Menschen brauchen große Menschen mit Herz! Die Gemeinde Bad Schönborn liegt im Nordwesten Baden-Württembergs zwischen den Ballungszentren Heidelberg / Mannheim und Karlsruhe. Der besondere Reiz unserer Gemeinde ergibt sich aus der schönen Lage am Rand des Rheintals und dem Beginn des Kraichgauer Hügellandes. Mit der B3, Bahn- und S-Bahn-Haltestellen sowie der Nähe zur A5 und A6 ist Bad Schönborn sehr gut erschlossen, was unserer Kurgemeinde ein beständiges Einwohnerwachstum (über 13.000 Einwohner/innen) beschert. Die beiden Ortsteile Mingolsheim und Langenbrücken bieten eine gelungene Kombination aus attraktiver Landschaftskulisse, Heilbadatmosphäre und hoher Lebensqualität. Das Thermarium und der neu gestaltete Kurpark ziehen gesundheitsbewusste Besucher (m/w/d) von weit her an. Die Gemeinde Bad Schönborn sucht für die kommunale Kinderkrippe Villa Viktoria zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine *** pädagogische Fachkraft (m/w/d) *** unbefristet in Voll- oder Teilzeit. (Kennziffer: 2025-13) Wir wünschen uns eine engagierte Fachkraft (m/w/d), ...die eine abgeschlossene Berufsausbildung im erzieherischen Bereich haben. ...die sich liebevoll der Kinder annehmen sowie großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern legen. ...die offen gegenüber neuen Herausforderungen sind und gerne mit uns Projekte durchführen. ...die Kenntnisse und Interesse an der Umsetzung des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung der baden-württembergischen Kindergärten haben. Wir bieten: • Eine harmonische Zusammenarbeit in einem motivierten, kreativen und aufgeschlossenen Team • Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit • Eine Vergütung je nach Berufserfahrung und bisheriger Tätigkeit entsprechend dem Tarifvertrag für Beschäftigte (m/w/d) im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) inkl. Zulage • Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung • Betriebliche Altersversorgung • 30 Tage Urlaub pro Jahr (5-T.-Woche) • zwei Regenerationstage zusätzlich zum Jahresurlaub • Fahrradleasing (JobRad) und betriebliches Gesundheitsmanagement Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) bzw. als pädagogische Fachkraft i.S.d. § 7 KiTaG? Sie haben Lust auf viele tolle Kollegen (m/w/d), die Spaß an der Arbeit mit Kindern haben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer 2025-13 an die Gemeindeverwaltung Bad Schönborn Friedrichstr. 67 76669 Bad Schönborn oder per E-Mail als PDF-Dokument an personalamt@bad-schoenborn.de richten. Bei Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Kinderkrippe Frau Krapp(Tel. 07253/9358687 (https://tel:+4972539358687) ) oder die Personalabteilung (Tel. 07253/870-260 oder -261) gerne zur Verfügung.
Arbeitszeit:
Teilzeit - Vormittag, unbefristet ,
Arbeitsort:
76669 Bad Schönborn
Chiffre:
10001-1001614529-S
Agentur für Arbeit Bruchsal personalamt@bad-schoenborn.de
Firmenanschrift:

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Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

Gesundheit, Soziales

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