Nach außen sind wir eine der größten Klinikgruppen Hessens mit über 3.600 Mitarbeitenden.

Aufbruch... ist Ihr Stichwort, wenn Sie auf der Suche sind: Nach einer Aufgabe, die Sie ausfüllt, die Ihre Stärken und Ihre eigene Handschrift fordert. Wir geben Ihnen den Raum dazu – für die Realisierung von Visionen und die Weiterentwicklung neuer Ideen. Und: In Bad Zwesten haben wir einen einmaligen Standort, an dem es sich gut arbeiten und gut LEBEN lässt. Brechen Sie auf: In Ihre berufliche Zukunft, die Ihnen soviel mehr bietet, als einen guten Job.

Unterstützen Sie zum 01.03.2026 unser #teamwicker der Hardtwaldklinik II als Leitender Oberarzt Psychosomatik / Psychotherapie (m/w/d) .

• Sie arbeiten neue Mitarbeiter ein und übernehmen Supervisionen von rehabilitativen Einzel-/Gruppenbehandlungen
• Sie leiten Teambesprechungen und interdisziplinäre Rehabilitationskonferenzen
• Sie beteiligen sich mit Ihren Ideen an der konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Fachklinik
• Sie übernehmen schwierige Behandlungen und erstellen sozialmedizinische Leistungsbeurteilungen
• Sie führen die Endkontrolle von Rehabilitationsentlassungsberichten durch
• Sie vertreten die Chefärztin und übernehmen anteilig oberärztliche Hintergrunddienste

• Sie sind Facharzt/-ärztin für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie
• Sie besitzen idealerweise die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen
• Sie bringen Leitungskompetenz mit und möchten Verantwortung übernehmen
• Sozialmedizinische Fragestellungen wecken Ihr Interesse
• Mit Neugier und Innovationsfreude gestalten Sie interne Prozesse aktiv mit – z. B. bei Weiterbildungen
• Ihr Engagement lassen Sie in die konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik einfließen
• Sie sind ein echter Teamplayer – offen, engagiert und mit Freude an der Zusammenarbeit mit Patienten und Kollegen

Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...

• attraktive Vergütung nach TV-Ärzte-Wicker/MRB-Tarif
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch finanzielle Förderung externer Fortbildungen und Gewährung von Sonderurlaub
• Mitgestaltungsspielraum, hinsichtlich eigener Ideen
• Work-Life-Balance durch geregelte, familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten und Kindergarten-Kooperation
• Integration in unser erfahrenes Leitungsteam in einer familiären Atmosphäre mit modernster Klinikausstattung
• Gute Infrastruktur nahe Kassel, Marburg inkl. Kindergärten und sämtlicher Schulformen