Für den Hauptsitz im Raum Basel suchen wir eine/n

Buchhalter/in 50-70%

Ihr Aufgabengebiet:

Buchhaltung

• Selbstständige Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Bankverbuchungen

• Verantwortung für Mahnwesen, Abrechnungen sowie Prüfung von Schlussrechnungen und Garantiescheinen

• Erstellung von wöchentlichen Reports für die Geschäftsleitung (Umsatz, Kontostand, offene Posten)

• Führung der Kassenbuchhaltung sowie Erstellung und Abstimmung der MWST-Abrechnungen

• Mitarbeit beim Jahresabschluss nach OR und Unterstützung in Controlling- und Finanzthemen

Personal

• Erstellung der monatlichen Lohnläufe und Verwaltung der Mitarbeiterzeiten

• Betreuung der Personaladministration von Ein- bis Austritt inkl. Mutationen

• Führung der Kompensationslisten und enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung

• Verantwortung für Quellensteuerabrechnungen, Jahresendverarbeitung und Meldungen an Sozialversicherungen

Administration / Empfang

• Verwaltung von Belegen in Online-Portalen (Versicherungen, Energie)

• Erstellung von Auswertungen und Reportings für die Geschäftsleitung

• Stellvertretung im Sekretariat inkl. Telefon, E-Mail, Post und Rechnungswesen

• Verantwortung für Zeiterfassung, Arbeitsrapporte und Meldungen an Temporärbüros

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz-/Personalwesen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, stilsicher im Umgang mit Geschäftskorrespondenz

• Berufserfahrung im KMU-Umfeld, idealerweise in einer vergleichbaren Rolle mit breitem Aufgabenfeld

• Sicher im Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Infoniqa One 50 oder vergleichbarer Software von Vorteil

• Unternehmerische Denkweise und strukturierte, selbständige Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe

• Erfahrene Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung und Zuverlässigkeit

Was Sie erwartet:

• Moderne Infrastruktur in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen

• Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen

• Attraktive Anstellungsbedingungen mit 23 Tagen Ferien, ab 50 Jahren 28 Tage

• Zwei grosse Mitarbeiterevents pro Jahr zur Förderung des Teamspirits

• Grosszügige Mitarbeiterküche mit schöner Terrasse für gemeinsame Pausen

• Flache Hierarchien mit gelebter Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen

• Hundefreundliches Arbeitsumfeld

• Sehr gutes, kollegiales Betriebsklima in einem motivierten Team

Gerne können Sie Ihre Bewerbung an Nadine Rutz senden.