Head of Financial Services 80-100%

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zvoove Switzerland AG

Computer-Software

Basel

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 102.000 CHF – 265.000 CHF (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Head of Financial Services 80-100%

Über diesen Job

  • 80 - 100%
  • Führungsposition
  • Festanstellung

zvoove ist der marktführende Anbieter von Cloud-Lösungen für die Personal- und Gebäudedienstleistungsbranche in Europa. In einem dynamischen Ökosystem aus Dienstleister:innen, Mitarbeitenden und Unternehmen verbessert zvoove die Arbeitswelt durch End-to-End-Digitalisierung für Dienstleister:innen, mehr Jobangebote und Karrierechancen für Arbeitnehmende und gesicherte Arbeitskraft für Unternehmen. Rund 6.700 Kunden vertrauen auf zvoove. Sie verwalten heute über 2,5 Millionen Arbeitnehmende, 17,5 Milliarden Euro an jährlichen Lohnzahlungen und über zwei Millionen Bewerbungen pro Jahr über die zvoove Plattformen. zvoove beschäftigt über 650 Mitarbeitende an 21 Standorten in Europa und Lateinamerika, davon 40 am Standort Basel.

Head of Financial Services 80-100%

Werde Teil unseres Schweizer Teams als Head of Financial Services (m/w/d)

Du willst mitgestalten, Verantwortung übernehmen und Finanzen mit Weitblick führen? In dieser Schlüsselrolle bist du verantwortlich für die Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung «Financial Services» sowie für die Dienstleitungsangebote «Finanzbuchhaltung» und «Payroll». Du bist Teil des Managements und bringst Deine Expertise in unternehmensweite Projekte und Entscheidungsprozesse ein. Gleichzeitig koordinierst Du Dich regelmässig mit Kolleginnen und Kollegen aus dem In- und Ausland und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung der Business Unit, unserer Systeme und Strukturen mit.

Wir suchen eine leistungsorientierte, führungsstarke und strukturierte Persönlichkeit im Fachgebiet finanzielle Führung, mit analytischem Blick, ausgeprägter Qualitätsorientierung und Freude daran, sowohl im Detail als auch auf strategischer Ebene zu denken und zu handeln.

Deine Aufgaben
  • Führung und P&L Verantwortung der zwei Bereiche «Payroll» und «Financial Accounting»
  • Hauptverantwortung für alle Buchhaltungs-, Lohn- und Controlling-Prozesse
  • Beratung der Kunden in unternehmerischen Fragen
  • Verantwortung für die Neukundengewinnung und Kundenzufriedenheit im Bereich «Financial Services»
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Dienstleistungen, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind
  • Leitung und Weiterentwicklung von Prozessautomatisierung und KI innerhalb der Business Unit
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Richtlinien in Bezug auf Finanzdienstleistungen
  • Zusammenarbeit mit Sales, Marketing, R&D und anderen Abteilungen zur Unterstützung von Finanzprojekten und Produktentwicklungen
  • Unterstützung und Umsetzung von Budgetplanung, Forecasting und Cash-Flow-Analysen
  • Mitwirkung an internationalen Finanzprojekten und Initiativen
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Accounting/Finance. Eine Ausbildung zum Dipl. Treuhandexperten (Schwerpunkt Accounting, Sozialversicherung), zum Dipl. Experten in Rechnungslegung und Controlling oder zum Dipl. Wirtschaftsprüfer sind ein Plus
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion im Bereich Finanzdienstleistungen.
  • Fundierte Kenntnisse in Finanzprodukten und -dienstleistungen sowie regulatorischen Anforderungen.
  • Erfahrung in der Planung und Steuerung von Budgets und Forecasts
  • Ausgeprägte Führungsqualitäten und Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
  • Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für das Zusammenspiel von Zahlen und Unternehmensstrategie
  • Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, strategische Ziele zu setzen und zu erreichen.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; Französischkenntnisse sind ein Plus
  • Hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und über dich hinauszuwachsen.
Warum Du bei uns arbeiten solltest
  • Bring Dich ein: Unsere offene Kultur lässt Dir Raum, Deine Talente voll zu entfalten.
  • Erstklassige Sozialleistungen: Deine Gesundheit und Altersvorsorge liegen uns am Herzen.
  • Flexibilität: Nach der Probezeit kannst Du bis zu 50% im Homeoffice arbeiten.
  • Mehr Freizeit: 25 Ferientage, 4 Brückentage und Dein Geburtstag als freier Tag.
  • Top-Arbeitsumfeld: Moderne Büros, Snacks, Getränke und monatliches gemeinsames Mittagessen.
  • Workation: Arbeite gelegentlich von Deinem Lieblingsort – wir machen es möglich.
  • Weiterbildung: Wir fördern Deine Entwicklung und unterstützen Deine Lernziele.
  • Hundefreundlich: Dein Vierbeiner ist nach einem kleinen Test herzlich willkommen.
  • Social Events: Feiern gehört dazu – Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und mehr!

Du hast Lust auf neue Herausforderungen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für Rückfragen steht Dir unser Head People & Culture Fabienne Kiefer gerne unter career@zvoove.ch zur Verfügung.

Kontakt

Fabienne Kiefer
+41 61 227 88 19

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

zvoove Switzerland AG

Computer-Software

11-50 Mitarbeitende

Basel, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

Basierend auf 9 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Günstige Anbindung
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

9 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei zvoove Switzerland AG als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

Mehr Infos anzeigen

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