Rolle:

In dieser Position gestalten Sie psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungen im stationären Setting mit hoher fachlicher Präsenz und klinischer Sorgfalt und setzen dabei einen klaren Schwerpunkt auf evidenzbasierte Einzel- und Gruppenpsychotherapien. Sie verantworten die ressourcenorientierte Therapieplanung und -steuerung im interprofessionellen Umfeld und integrieren körper- sowie kreativtherapeutische Ansätze gezielt in den Behandlungsprozess. Somatische und psychosoziale Faktoren werden von Ihnen systematisch in Diagnostik, Indikationsstellung und Verlaufskontrolle einbezogen, um eine ganzheitliche Versorgung sicherzustellen. Die Rolle bietet ein multiprofessionelles Arbeitsumfeld mit strukturierten Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie einer fachlich aktiven Austausch- und Lernkultur. Der Eintritt ist per 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung möglich.

Verantwortung:

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung und begleiten Patientinnen und Patienten im therapeutischen Prozess.
• In dieser Rolle führen Sie das interprofessionelle Behandlungsteam und stellen eine klare, wertschätzende Zusammenarbeit sicher.
• Als Kaderarzt Psychiatrie und Psychotherapie entwickeln Sie bestehende Behandlungskonzepte gezielt weiter und bringen Ihre psychotherapeutische Expertise aktiv ein.
• Sie wirken an gesamtklinischen Leitungsaufgaben mit und tragen zur qualitativen Weiterentwicklung der Klinikprozesse bei.
• Sie gestalten die Kommunikation im Team und im klinischen Umfeld professionell, lösungsorientiert und flexibel.
• Sie bringen die Bereitschaft für ein längerfristiges Engagement mit und sichern damit Kontinuität in Behandlung und Führung.

Qualifikationen:

• Facharzttitel für Psychiatrie und Psychotherapie (oder kurz vor Abschluss)

• Mehrjährige klinische Erfahrung in der Psychiatrie, idealerweise in einer oberärztlichen Funktion

• Vertieftes Interesse an Psychotherapie sowie Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung psychotherapeutischer Konzepte

• Kommunikative, teamorientierte und flexible Persönlichkeit

• Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit mit Pflege, Psychologie, Sozialdienst und weiteren Berufsgruppen

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeitsbeginn nach Vereinbarung möglich.
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: 6 Wochen Ferien.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Fort- und Weiterbildungen.
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Interessantes multiprofessionelles Arbeitsumfeld.
• Offene Unternehmenskultur: Lebendige Betriebskultur mit Mitarbeitenden-Anlässen.

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