Für unseren Kunden suchen wir eine/n Fachperson Operationstechnik HF

Aufgaben

• Instrumentieren bei Eingriffen in allen Fachdisziplinen, mit Schwerpunkt auf Orthopädie
• Mit Einfühlungsvermögen, vorausschauend und zuverlässig den Chirurgen und Chirurginnen assistieren
• Gewährleistung eines optimalen Tagesablaufs im zugeteilten Operationssaal
• Bereitstellung der Instrumente und Sterilgut für die Operationen
• Sicherstellen der internen und externen Qualitätsansprüche und Einhaltung der Hygienestandards
• Dokumentation der OP-Eingriffe und Leistungserfassung
• Pflege der Schnittstellen zwischen allen beteiligten Akteuren (Chirurgen, Anästhesisten, Pflegepersonal, Sterilisationsmitarbeiter)
• Sicherstellung reibungsloser Abläufe zugunsten der Patienten

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Operationstechnik HF (vorzugsweise Orthopädie).
• Erfahrung im Bereich der Chirurgie und Operationstechnik, besonders in der Orthopädie
• Einfühlungsvermögen und vorausschauende Arbeitsweise bei der Assistenz während Operationen
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Bereitstellung und Sterilisation von Instrumenten
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Chirurgen, Anästhesisten und Pflegepersonal
• Präzise und strukturierte Arbeitsweise bei der Dokumentation und Leistungserfassung
• Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
• Hohe Qualitätsorientierung und Sicherstellung der Hygienestandards
• Engagement für eine reibungslose und effektive Zusammenarbeit im Team und mit allen beteiligten Akteuren

Vorteile

• Teilzeitmodelle & Salär Flexibilität & Faire Bezahlung entsprechend der Arbeitszeit und Qualifikation.
• Flexible Arbeitsverträge Möglichkeit, Arbeitsverträge flexibel zu gestalten, um besser auf persönliche Bedürfnisse und Lebensumstände einzugehen.
• Ferien & Freizeit Ausreichend Urlaubstage und Freizeit, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen und die Erholung nicht zu kurz kommen zu lassen.
• Karriere & Weiterbildung Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch Weiterbildungen, Schulungen und Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
• Bezahlte Umkleidezeit Die Zeit, die für das Umkleiden benötigt wird, wird ebenfalls vergütet, was zu einem fairen Arbeitsumfeld beiträgt.
• Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte Exklusive Rabatte und Vergünstigungen.
• Events Sorgen für Abwechslung.
• Gesundheitsförderung Angebote zur Förderung der Gesundheit.
• Bezahlte Leistungen Alle relevanten Arbeitsleistungen, einschließlich Pausen oder zusätzlichen Aufgaben, werden fair vergütet, um die Arbeitsmotivation hoch zu halten.