• Interner Dienstleister: Sie agieren als Impulsgeber und interner Dienstleister für unsere Bank.
• Prüfungen: Sie führen Aufbau- und Funktionsprüfungen sowie projektbegleitende Prüfungen in verschiedenen Fachgebieten durch.
• Kontrollsysteme: Sie prüfen u.a. die Ordnungs- und Zweckmäßigkeit unserer Betriebs- und Geschäftsabläufe, des Risikomanagements, des Risikocontrollings sowie des internen Kontrollsystems unter Beachtung gesetzlicher, satzungsmäßiger, aufsichtsrechtlicher und sonstiger Vorschriften und Anweisungen.
• Berichtswesen: Sie erstellen Revisionsberichte, stimmen sich mit den Verantwortlichen ab und verfolgen Maßnahmen aus Prüfungsfeststellungen nach.
• Prozessoptimierung: Sie beraten die Fachbereiche beim Aufbau und der Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Unterstützung: Sie sind Ansprechpartner und Berater für Fachbereiche und unterstützen den Vorstand bei Fragen rund um das interne Kontrollsystem.
• Kommunikation: Sie nehmen an betriebs- und fachbereichsrelevanten Besprechungen teil und stehen als Ansprechpartner für externe Prüfer bereit.

• Bankhintergrund: Sie verfügen über fundiertes Bankwissen – erste Erfahrung in der Revision oder Marktfolge Aktiv ist die optimale Voraussetzung.
• IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise mit agree21.
• Analytisches Denken: Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und erkennen Optimierungspotenziale.
• Kommunikationsstärke: Sie bringen Durchsetzungsvermögen mit und können Ihre Ergebnisse klar vermitteln.
• Präzision & Eigenständigkeit: Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Lösungsorientierung aus.
• Weiterbildungsbereitschaft: Sie sind offen für neue Entwicklungen und bringen die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung mit.
• Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team, sind engagiert und bringen eine hohe Leistungsbereitschaft mit.

• Sichere Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Bank
• Fachliche Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie in Ihrem Fachgebiet immer auf dem neuesten Stand bleiben
• Moderne Ausstattung: Sie arbeiten mit modernster Hardwareausstattung
• Flache Hierarchien: Profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten inkl. Arbeitszeitkonto zum Zeitausgleich mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu zwei Tage pro Woche)
• Vergütung & Zusatzleistungen: Gehalt nach gültigem Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, eine zusätzliche leistungsorientierte Vergütung (bis zu einem 14. Gehalt), betriebliche Altersvorsorge, Gruppentarife (z. B. bei der R+V) und vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub: 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag
• Gesundheit & Wohlbefinden: Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille, betriebliche Gesundheitsangebote und eine jährliche Grippeschutzimpfung
• Bikeleasing: Umweltfreundlich unterwegs mit unserem Bikeleasing-Angebot
• Familiäres Arbeitsklima: Ein starkes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur und regelmäßigen Mitarbeiterevents

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