Unser Auftraggeber ist eine genossenschaftliche Regionalbank, die für Qualität, maßgeschneiderte Lösungen und eine enge Bindung an ihre Heimat steht. Als fest verankerter Teil der regionalen Wirtschaft übernimmt die Bank Verantwortung und setzt sich mit Überzeugung für ihre Weiterentwicklung ein.

Mit rund 100 Mitarbeitenden verbindet sie ein breites Angebot an Bankdienstleistungen mit individuellen Lösungen. Diese sind konsequent auf die Wünsche ihrer Kunden ausgerichtet. Ziel ist es, sich stetig zu verbessern – durch ein modernes Arbeitsumfeld, das die Mitarbeitenden aktiv mitgestalten sollen.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Kreditrevision – eine ideale Gelegenheit für Berater, die den Wunsch haben, das vertriebliche Umfeld zu verlassen und sich neuen beruflichen Herausforderungen zu stellen.

Stellenbeschreibung

• Auftreten als interner Dienstleister und Impulsgeber
• Aufbau-, Funktions- und projektbegleitende Prüfungen in verschiedenen Fachbereichen führen
• Ordnungsmäßigkeit der Betriebs- und Geschäftsabläufe, Risikomanagement und internes Kontrollsystem prüfen unter den gesetzlichen Vorschriften
• Revisionsberichte erstellen, Ergebnisse mit Verantwortlichen abstimmen und Maßnahmen sowie die Umsetzung nachverfolgen
• Die Verantwortlichen beim Aufbau sowie der Optimierung der Geschäftsprozesse beraten
• Ansprechpartner für externe Prüfer

Anforderungsprofil

• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Finanzbereich
• Berufserfahrung mind. 2 Jahre wünschenswert
• Kenntnisse im Kreditmanagement
• Erfahrung in der Erstellung von Prüfungsplänen
• Vertraut mit der Erstellung von Quartalsberichten
• Sichere Kenntnisse in MS-Office

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Familienfreundliche Arbeitsstrukturen und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Gesundheitsangebote
• Bikeleasing
• Mitarbeiterevents
1. Gehalt und zusätzliche Leistungsprämien

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.