Die Signature Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungskräften in mittelständischen Unternehmen bis hin zu Großkonzernen - vom Expertenlevel bis zu C-Level-Positionen.

Unser Mandant ist ein regional verankertes, zukunftsfähiges Finanzinstitut mit klarer Kundenfokussierung, hoher Serviceorientierung und digitalem Fokus.

Aufgrund eines internen Wechsels in den Vorstand suchen wir nun als Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d) Privatkundengeschäft. Potenziell könnten Sie in dieser Rolle zusätzlich den Firmenkundenbereich mitverantworten.

Sie wollen mitgestalten, statt nur verwalten? Sie verfügen über fundierte Erfahrung in den Bereichen Privatkunden / Geschäftskunden / Individualkunden oder Firmenkunden und möchten als Führungskraft den nächsten Schritt gehen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer LAS-2026-00037.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung des gesamten Privatkundengeschäfts mit knapp 35 Mitarbeitenden aus Filialgeschäft, digitalem Kundencenter und Zahlungsverkehr
• Fachliche und disziplinarische Führung von 3 Teamleiter:innen sowie einer persönlichen Assistenz
• Strategische Weiterentwicklung des Privatkundensegments mit dem Ziel, Umsatz, Servicequalität, Prozessexzellenz und Zukunftsfähigkeit nachhaltig zu stärken
• Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebskonzepte im stationären und digitalen Bereich
• Planung und Kontrolle der Ertrags- und Vertriebsziele sowie kontinuierliche Prozessoptimierung
• Repräsentation des Instituts in der Region und aktive Netzwerkpflege

Ihr Profil

• Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung, idealerweise ergänzt durch ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung
• Fundierte Berufserfahrung in der Kundenberatung sowie im Vertrieb von Finanzprodukten
• Mindestens drei Jahre Führungserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen in der Teamentwicklung
• Strategischer Weitblick, hohe Vertriebsorientierung und ausgeprägte digitale Affinität
• Starke kommunikative Fähigkeiten, Empathie und verbindliches Auftreten
• Regionale Verbundenheit und Interesse an einer langfristigen Aufgabe mit Gestaltungsspielraum

Ihre Vorteile

• Spannende Schlüsselfunktion mit hoher Ergebnisverantwortung, Gestaltungsspielraum und direkte Berichtslinie an den Vorstand Markt
• Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten sowie arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (15 % AG-Anteil)
• Zusätzliche finanzielle Vorteile: vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte für die hauseigenen Bankprodukte, Sonderkonditionen bei Partnern und Zuschuss zur Bildschirmbrille
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten aus dem Home Office
• 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)
• Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - inklusive Übernahme von Weiterbildungskosten sowie Sonderurlaub für Qualifizierungsmaßnahmen