Ihre Kernaufgaben beinhalten:

• Leitung der Finanzverwaltung mit den Fachbereichen Kasse/Geschäftsbuchhaltung, Steuern und Vollstreckung und Entscheidung in besonders schwierigen oder verantwortungsvollen Fällen (3 Mitarbeiter)
• (Mit-)Entscheidung von finanzwirtschaftlichen Grundsatzentscheidungen
• Leitende Sachbearbeitung in außerordentlichen oder komplexen finanzwirtschaftlichen Einzelfällen
• Aufstellung und Ausführung des jährlichen Haushaltsplanes sowie von Nachtragsplänen gemäß geltender Rechtslage, insbesondere SächsGemO, Haushaltsüberwachung
• Erarbeitung von Finanz- und Investitionsplanung sowie der entsprechenden Finanzmittelzuweisung, Lenkung der mittel- und langfristigen Entwicklung zur Finanzplanung, Erstellung von Finanzberichten und Entscheidungsvorlagen
• Durchführung von Liquiditätsplanung
• Kontrolle der Einnahmen und Ausgaben sowie Identifikation von finanziellen Risiken
• Erstellung von Finanzstatistiken
• Vermögens- und Schuldenmanagement
• Erstellung von Beschluss- und Beratungsvorlagen für die Gremienarbeit, Vertretung des Fachbereiches in politischen Gremien
• Mitwirkung bei Abschlussarbeiten- Wirtschafts- und Betriebsprüfungen
• Prüfung, Verwaltung und Umsetzung von Fördermitteln, Zuschüssen und haushaltsrelevanten Rechtsakten

Unsere Anforderungen:

• abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor oder Diplom (FH)) mit den Schwerpunkten Finanzen, Controlling, Verwaltung und Recht bzw. Betriebswirtschaft (§ 62 SächsGemO) oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt oder Verwaltungsbetriebswirt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung
• fundiertes Fachwissen im Haushalts- und Kassenwesen einschließlich der Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung sowie im Steuerrecht und der kommunalen Doppik
• vertiefte Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungs- und Kommunalrecht, der Finanzbuchhaltung und Haushaltsplanung
• methodisches Fachwissen, insbesondere im Bereich des öffentlichen Finanzmanagements (Buchführung, Bilanzierung, öffentliche Betriebswirtschaftslehre)
• hohe Zahlenaffinität, analytische Fähigkeiten sowie präzises, strukturiertes und selbständiges Arbeiten
• Führungskompetenz, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit politischen Gremien, Interessenvertretungen und Behörden
• Beherrschung von Methoden der Arbeitsorganisation und der Verbesserung von Arbeitsprozessen
• sicherer Umgang mit der fachspezifischen Software H2R von SASKIA sind von Vorteil sowie den MS Office-Anwendungen
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Leistungsbereitschaft
• einwandfreies Führungszeugnis

Unser Angebot:

• eine tarifkonforme Vergütung nach TVöD-VKA (entsprechend der Qualifikation) zuzüglich Jahressonderzahlung und leistungsorientiertem Entgelt
• vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung)
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad in Form von Entgeltumwandlung
• ein interessantes sowie abwechslungsreiches und vielseitiges anspruchsvolles Aufgabengebiet
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit (35-39 Wochenarbeitsstunden)
• ein kollegiales und engagiertes Team
• zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.