HR-Partner/Personalreferent (m/w/d)"

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DIS AG

Sonstige Branchen

Benningen am Neckar

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 51.000 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

HR-Partner/Personalreferent (m/w/d)"

Über diesen Job

Bei einem unserer namhaften Kunden in Marbach, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.

Ihre Aufgaben

  • Operative Betreuung (von A-Z) unseren Mitarbeitern und Fach- / Führungskräfte unter Einhaltung gesetzlicher und arbeitsrechtlichen Regelungen des Betreuungsbereiches
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte für alle personalrelevante Fragestellungen, z.B. On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalbindung, Personalbedarfsermittlung, etc.
  • Mitwirkung bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit dem gruppenweitem HR-Team
  • Schnittstelle zum HR Shared Service Team in allen Belangen rund um Personalabrechnung und -administration
  • Mitwirkung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte bei Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Unterstützung beim operativen Recruiting, Ermittlung Personalbedarf, Erstellung von Stellenausschreibungen, Screening / Auswahl von Kandidaten
  • Schnittstelle zu unserem HR Shared Service Team und weiteren zentralen Funktionen
  • Erstellung von KPI’s und Berichten

Ihr Profil

  • Bachelor oder Master in Business Administration, HR Management oder Rechtswissenschaften
  • Mehrjährige (>5) Erfahrung in operativen HR Prozessen und Restrukturierungsprozessen
  • Fundierte Kenntnisse in verschiedenen HR-Themenbereichen und Erfahrung in der Übernahme von Performance & Talent Management Prozessen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Du überzeugst Kollegen und Mitarbeiter mit Deinem Standing, arbeitest gerne im Team und genießt flache Hierarchien
  • Eigenverantwortung, Umsetzungsstärke, Kundenorientierung, Strukturiertes Arbeiten und Deine proaktive Art zeichnet Deine Arbeitsweise aus

Ihre Benefits

  • Familiäres Betriebsklima in einem wirtschaftlich gesunden, wachsenden Unternehmen
  • Attraktive Verdienstmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Zusatzkrankenversicherung
  • Weitere Zusatzleistungen wie z. B. Jobrad oder Corporate Benefits

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Dein Kontakt

Frau Jessica Cassini
stuttgart-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Pragstraße 154
70376 Stuttgart
Telefon: +49 711/22249100

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

DIS AG

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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