Die HUBER SE entwickelt, fertigt und ver­treibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und indus­trielle Wasser- bzw. Abwasser­reini­gung sowie Schlamm­aufbe­rei­tung. Welt­weit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsen­tanzen inno­vative Pro­dukte und Lösungen an.

Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wert­vollsten Roh­stoffe – des Wassers – bei­tragen? Gleich­zeitig legen Sie Wert auf einen gesicher­ten Arbeits­platz sowie eine lang­fristige Perspek­tive in einem wachstums­orien­tierten, familien­geführten Unter­nehmen?

Dann unterstützen Sie unser Team an unserem Haupt­sitz in Berching zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt als:

• Planung bzw. Um­setzung von Arbeits­sicher­heits- und Umwelt­schutz­vorschriften
• Abnahme und Doku­men­tation von Bau­vor­leistungen
• Steuerung und Dokumen­tation der Inbetrieb­nahme­arbeiten
• Organi­sation der Bau­stellen­logistik
• Schnitt­stelle zwischen Kunden, Manage­ment, Technikern und Perso­nal
• Opti­mierung der Einsatz­planung
• Sicher­stellung eines reibungs­losen Ablaufs hin­sicht­lich In­betrieb­nahmen
• Leitung der aus­führenden Firmen und des Bau­stellen­personals
• Einholung von Arbeits­frei­gaben
• Organi­sation der Bau­stellen­infra­struktur
• Erstellung von Berichten bzw. Dokumen­tation
• Leitung und Proto­kollierung von Besprechungen
• Dokumen­tation von Zusatz­leistungen zur Ver­meidung von Reklama­tionen

• Mindestens abge­schlossene tech­nische Aus­bildung samt Weiter­bildung zum Staat­lich geprüften Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Elektro­technik bzw. Ingenieur (m/w/d) mit Praxis­erfahrung
• Internationale Berufs­erfahrung für Inbetrieb­nahmen im Bereich Anlagen­bau
• Kennt­nisse hin­sicht­lich der VOB
• Know-how in Bezug auf mechanisch-biologische Abwasser­reini­gung von Vor­teil
• Gute bis sehr gute Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift sowie einen sicheren Umgang mit MS Office
• Hohes Durch­setzungs­ver­mögen mit ausge­prägter Führungs­kompe­tenz
• Selbst­bewusstes und sicheres Auf­treten
• Hohes Maß an Organi­sations­geschick
• Selbst­ständige, lösungs- und kunden­orien­tierte Arbeits­weise
• Unein­geschränkte inter­nationale Reise­bereit­schaft

• Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt – inno­vatives und wach­sendes Arbeits­umfeld
• #WeAreHUBER – freund­schaftliches Netzwerk für Servicetechniker
• Schnelle Inte­gration sowie inten­sive Ein­arbeitung mit Patensystem und Willkommens­veran­staltung
• Attraktives Gehalt inklusive Weihn­achts- und Urlaubs­geld zuzüg­lich Spesen sowie Prämien
• Flexible, eigen­verantwort­liche Arbeits­zeit­gestaltung
• 30 Tage Urlaubsanspruch plus 2 zusätzliche freie Tage
• #HUBERSpirit – kolle­giales Miteinander, Team­events, Sommer- und Weih­nachts­fest
• Mitarbeiter-Shoppingkarte  (Edenred Card) und Geschenke zu beson­deren An­lässen
• HUBERAcademy – Mit­arbeiter­förderung durch in­terne und externe Schulungs­ange­bote sowie individuelles Servicetraining, auch für Quereinsteiger (m/w/d)
• Vollumfängliche Serviceausstattung inklusive Reinigung für Arbeits­kleidung
• Fit@HUBER – JobRad, Sport- und Yoga-Kurse, Teil­nahme am Firmen­lauf sowie Gesund­heits­workshops
• Einen krisen­sicheren Arbeits­platz mit unbe­fristetem Arbeits­vertrag

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Für Fragen und Auskünfte zu der Ausschreibung steht Ihnen Frau Krauser (Tel.: +49 8462 201-142) gerne zur Verfügung.

HUBER SE
Frau Krauser
Industriepark Erasbach A1
D-92334 Berching
Tel.: +49 8462 201-146
personal@huber.de
https://karriere.huber.de/