in Voll- oder Teilzeit (29,25 - 39,5 Wochenstunden)

Die Diakoniestation des Gesundheitscampus Quirlsberg gehört zu einem gesunden und wachsenden Unternehmen mit Zukunft. Eingebettet in die Bereiche der stationären Pflege, der Solitären Kurzzeitpflege und unserer Tagespflege bilden wir den Bereich Pflege & Wohnen. Unser Pflegedienst zeichnet sich u.a. durch eine hohe Pflegequalität mit ständiger Nachfrage aus. Eine geplante Einarbeitung, Moderne Software (Vivendi® Mobil) und ein motiviertes Team sorgen für eine gute Orientierung und helfen dabei, dass Sie sich schnell wohlfühlen.

Ihre Aufgaben

• Vertreteung der Pflegedienstleitung in ihrer Abwesenheit

• Erstellung und Steuerung von Personaleinsatz-/ Tourenplänen

• Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen

• Leistungserfassung, -kontrolle und Vorbereitung für die monatliche Abrechnung

• Überwachung des gesamten Pflegeprozesses sowie Sicherstellung der vereinbarten Pflegequalität

• Optimierung von Pflegekonzepten und Pflegestandards

• Beratung unserer Klienten und deren Angehörigen über Art, Umfang und Kosten der erforderlichen Versorgung

• Koordinierung der Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Kliniken und sonstigen Partnern

• Umsetzung der betriebswirtschaftlichen Ziele und Einhalten der Budgetplanungen

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Alten-, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft (m/w/d)

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Alten- und/ oder Krankenpflege – idealerweise im Bereich der ambulanten Pflege

• Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI oder die Bereitschaft diese auf Kosten des Unternehmens zu erwerben

• Gute fachliche, persönliche und soziale Kompetenz

• Die Fähigkeit zur motivierenden und kooperativen Zusammenarbeit

• Sie denken und handeln wirtschaftlich

• Führerschein Klasse B

Ihre Benefits und Vorteile

• Sie haben einen sicheren Arbeitsplatz bei einem gesunden und wachsenden Unternehmen

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• Ein familiäres Team mit viel Humor und Kommunikation auf Augenhöhe

• Wir bezahlen nach dem Bundes-Angestellten-Tarifvertrag in kirchlicher Fassung (BAT-KF)

• Wir finanzieren für Sie eine hochwertige betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK

• Sie bekommen eine garantierte Jahressonderzahlung nahezu in Höhe eines Monatsgehalts

• Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen

• Ihre Fort- und Weiterbildungswünsche finanzieren wir vollständig

• Ein Deutschlandticket zum vergünstigten Preis

• Wir besorgen Ihnen auf Wunsch ein Fahrrad oder E-Bike zu Sonderkonditionen

• Profitieren Sie von Rabatten bei über 1.500 Anbietern über unsere Corporate Benefits

• Als Mitarbeiter im kirchlichen Dienst stehen Ihnen ggf. vergünstigte Versicherungstarife zu

• Zeit zur Erholung: Sie haben bei uns mindestens 30 Tage Jahresurlaub

• Bei Fragen und Problemen steht Ihnen unsere Mitarbeitervertretung gerne zu Verfügung

• Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig: Nutzen Sie unsere vielfältigen Gesundheitsangebote

• Wir bezahlen Ihnen bei Bedarf eine Bildschirmarbeitsbrille

• Bei uns wird auch gefeiert: Sommer- und Weihnachtsfeste und kleine Events gehören dazu

Ihr Ansprechpartner

Thomas Miedzinski (Bereichsleitung Pflege & Wohnen)