Deine Aufgaben bei uns:

• Du begleitest eine komplette Domain-Gruppe mit mehreren Scrum-Teams in ihrer agilen Weiterentwicklung.
• Du betreust bis zu drei erfahrene Scrum-Teams, die bereits seit über Jahren erfolgreich Scrum praktizieren.
• Dein Schwerpunkt liegt auf dem Coaching und der Weiterentwicklung von Teams.
• Du unterstützt die Teams, das Product bei der Ausarbeitung von Visionen, der Priorisierung von Backlogs und der Optimierung der Zusammenarbeit.
• Du förderst die kontinuierliche Verbesserung auf Team-, Domain- und Portfolioebene und unterstützt den Aufbau nachhaltiger, autonom arbeitender Strukturen
• Du unterstützt aktiv bei der Vorbereitung und Durchführung von PI-Planungen auf Basis von SAFe sowie bei der Abstimmung auf Team-, Domain- und Portfolioebene.
• Du bringst dein Wissen über skalierte agile Arbeitsweisen (z.B. SAFe) ein und gestaltest die agile Weiterentwicklung unserer Organisation mit.

Dein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung als Agile- oder Scrum Master in der Begleitung erfahrener Scrum-Teams.
• Ein tiefes Verständnis agiler Werte, Prinzipien und Praktiken sowie deren situative Anwendung auf reife Teams.
• Erfahrung mit der Skalierung agiler Arbeitsweisen über mehrere Teams und Strukturen hinweg, idealerweise im Kontext von SAFe oder ähnlichen Frameworks.
• Ausgeprägte Coaching-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten, um Teams, Product und Stakeholder souverän zu begleiten.
• Hohe Eigeninitiative, Begeisterung für Veränderung und die Fähigkeit, nachhaltige Weiterentwicklung zu fördern.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft, einmal pro Monat an einen anderen CLAAS-Standort (Dissen, Harsewinkel oder Herzebrock-Clarholz) zu reisen.

Deine Vorteile:

• Umfangreicher Gestaltungsspielraum in eingespielten und hochkompetenten Teams, damit Du unser erfolgreiches Produkt kundenzentriert weiterentwickeln kannst
• Eine flache Hierarchie, die Dir Eigenverantwortung gibt und Deine kreative Freiheit fördert
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für Deine ausgewogene Work-Life-Balance
• Personalentwicklung, Trainings, Workshops und Konferenzen für Deine persönliche Weiterentwicklung
• 30 Tage Jahresurlaub + Weihnachten und Silvester frei - für Deine Reiseziele und Erholung
• CLAAS Mitarbeiterbeteiligung für Deine rentable Kapitalanlage
• Zuschuss zum ÖPNV, damit Du weniger Zeit im Straßenverkehr steckst
• Jobrad - damit du auf dem Weg zur Arbeit etwas für deine Gesundheit tust
• Kooperation mit dem Urban Sports Club für Deine körperliche Fitness
• Regelmäßige (Team-)Events, damit das Feiern nicht zu kurz kommt
• Weitere Benefits wie bspw. Getränke, Snacks, Obst, Kicker und Playstation für Deine Pause