Bauaufseherin/Bauaufseher (m/w/d) als technische/technischer Beschäftigte/Beschäftigter im mittleren Dienst (m/w/d) (20251758_0002)

Dafür brauchen wir Sie

Die/der Beschäftigte soll im Rahmen von Baumaßnahmen an Brücken in der Bauüberwachung vor Ort (in der Region Berlin-Brandenburg) eingesetzt werden, mit folgenden Aufgabenschwerpunkten:

• Beaufsichtigung von Unternehmen bei der Bauausführung
• Bauüberwachung zur Einhaltung des Bauvertrages
• Kontrollieren der ausgeführten Leistungen bzgl. Abmessungen, Güte und Menge
• Prüfen von Aufmaßen und -skizzen
• Führen des Bautagebuches
• Teilnahme an Baubesprechungen
• Zusammenstellen der Unterlagen für das Baubestandswerk
• Beweissicherung und Überwachung von Mängelbehebungen

Ihr Profil

Zwingende Anforderungskriterien:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, wie z.B. Tief-, Straßen-, Wasser- oder Spezialtiefbau

Wichtige Anforderungskriterien:

• Führerschein der Klasse B zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
• Erfahrungen mit der Bauausführung von verkehrswasserbaulichen Bauvorhaben und/oder mit dem Bau von Brücken
• Körperliche Eignung zum Begehen von Baustellen und unwegsamem Gelände
• Kenntnisse im Umgang mit PC-Standardsoftware (Windows, MS Office)
• Kommunikationskompetenz, sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
• Teamfähigkeit
• Flexibilität
• Belastbarkeit und Stabilität
• Interesse an Aus- und Fortbildung
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Das bieten wir Ihnen

• eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung
• Bezahlung nach der Entgeltgruppe 7 TVöD
• unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeitmodelle
• aktive Gesundheitsförderung über das Betriebliche Gesundheitsmanagement
• innerbetriebliche Sozialberatung
• Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Jobticket
• Bildungszeit nach BiZeitG

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung anhand Ihrer nachgewiesenen Qualifikationen und Erfahrungen.

Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG) bevorzugt berücksichtigt.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.09.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20251758_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link."

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde,- Zeugnis, Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilung) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Berufsabschluss mit Ausprägung und unter "Berufserfahrung" die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. Aktuellem) ein.

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.

Ansprechpersonen

Für weitere Informationen zur Ausschreibung stehen Ihnen für fachliche Fragen die Sachbereichsleiterin Frau Heine unter der Telefonnummer 030 695 80-470 und Herr Heyer für Fragen zum Bewerbungsverfahren unter der Telefonnummer 030 695 80-410 zur Verfügung. (DO:836) (BG:4)