Jobbeschreibung

Fast Lane ist weltweiter, mehrfach ausgezeichneter Spezialist für Technologie- und Business-Trainings sowie Beratungsleistungen zur digitalen Transformation. Als einziger globaler Partner der drei Cloud-Hyperscaler Microsoft, AWS und Google und Partner von 30 weiteren führenden IT-Herstellern wie Cisco, Aruba, NVIDIA, VMware, NetApp, Palo Alto Networks, Red Hat u.a. bietet Fast Lane beliebig skalierbare Qualifizierungslösungen und Professional Services an. Mehr als 4.000 erfahrene Fast Lane Experten trainieren und beraten Kunden jeder Größenordnung in 90 Ländern weltweit in den Bereichen Cloud, künstliche Intelligenz, Cybersecurity, Software Development, Wireless und Mobility, Modern Workplace sowie IT- und Projektmanagement.

Wir suchen Dich als kreativen und leidenschaftlichen Digital Marketing Manager (m/w/d) mit einem Gespür für innovative B2B-Marketingstrategien, um unser engagiertes Team zu verstärken. Gerne begrüßen wir Dich an einem unserer vier Standorte in Deutschland (Berlin, Hamburg, Eschborn, Garching) oder virtuell in unserem Team!

• Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social-Media-Strategie für den B2B-Bereich
• Erstellung von zielgruppenspezifischem Content, der die Markenbekanntheit steigert und die Engagement-Raten erhöht
• Monitoring und Analyse der Digital-Marketing-Aktivitäten, um den Erfolg der Kampagnen zu messen und strategische Anpassungen vorzunehmen
• Zusammenarbeit mit internen Teams, um sicherzustellen, dass die digitalen Marketing-Aktivitäten mit anderen Marketing- und Unternehmenszielen abgestimmt sind
• Newsletter Erstellung (E-Mail Marketing & LinkedIn Newsletter)
• Identifikation von Trends und neuen Möglichkeiten im Bereich Social Media und Digital Marketing
• Ausbau und Analyse der Social-Media-Präsenz auf Plattformen wie LinkedIn, Instagram und TikTok

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Digital-Marketing-Management, idealerweise im B2B-Bereich
• Affinität zu IT-Themen, Fähigkeit, komplexe IT-Dienstleistungen/Technologien verständlich zu vermitteln
• Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Social-Media-Strategien und Content-Management
• Fähigkeiten zur Content-Erstellung (Text, Grafik & Video) sowie Corporate Design Inhalte erstellen bzw. anpassen.
• Kenntnisse Adobe Suite, Hootsuite, Canva
• Blick für Details
• Sicherer Umgang mit Analysetools und erste Erfahrung in der Ableitung von Handlungsempfehlungen aus den Ergebnissen
• Kreativität, Kommunikationsstärke und ein Gespür für Trends in den sozialen Medien
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Firmenfitness über Wellhub
• JobRad
• Zuschuss für Gesundheitskurse
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem hochmotivierten Team
• Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege
• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Hybrides Arbeiten für die optimale Work-Life-Balance
• Leistungsgerechte Vergütung eines globalen Unternehmens
• Teilnahme an den Corporate-Benefits der Fast Lane bspw. Vergünstigungen beim Einkauf von Reisen, Mode, Freizeit u.v.m.
• Zuschuss zum Deutschlandticket