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FRÖBEL

Kinderbetreuung

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 33.000 € – 43.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Erzieher / Kindheitspädagoge (d/m/w) im Kindergarten Simon Bolivar

Über diesen Job

Erzieher / Kindheitspädagoge (d/m/w) im Kindergarten Simon Bolivar

© Fröbel e.V. / Bettina Straub

Zur Unterstützung unseres Teams im Elementarbereich suchen wir ab sofort einen

Erzieher/ Kindheitspädagogen (d/m/w)

mit einer Arbeitszeit von 30 - 39 Wochenstunden. Die Dienstzeiten wechseln sich ab von Früh- und Spätdienst zwischen 6 - 18 Uhr. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über unsere Einrichtung
In unserem Kindergarten Simon Bolivar im Osten Berlins bietet Fröbel Raum für 99 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt sowie für ein Team engagierter pädagogischer Fachkräfte. Unsere Pädagogik ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Wir gehen auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem wir diese im pädagogischen Alltag aufgreifen. Eine anregend gestaltete Umgebung mit vielfältigen Materialien fördert hierbei die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder. Darüber hinaus legen wir besonderen Wert auf nachhaltiges und resilienzstärkendes Arbeiten.

Wir suchen nach einem kreativen Pädagogen (d/m/w) mit Leidenschaft für Kinderschutz und Freude an der Perspektive auf eine Multiplikatorentätigkeit mit einem demokratischen, kinderrechtebasierten Grundgedanken, der Lust hat auf

  • fachlichen Austausch im Kollegium,
  • Resilienz fördernde pädagogische Arbeit,
  • Verwirklichung eigener Interessen in der päd. Arbeit, z.B. in Musik, Sport oder Theaterspiel sowie
  • mit Interesse, den Prozess der offenen Pädagogik in unserem Haus mitzugestalten.

Weitere Informationen zu unserem Haus mit Bildern findest du hier.

Darüber hinaus bieten wir dir nach erfolgreich bestandener Probezeit die Teilnahme an der Qualifizierung zum Marte Meo Practitioner. Marte Meo ist eine ressourcenorientierte Methode der Entwicklungsunterstützung, die die Interaktionsqualität erhöht und das Kommunikationsrepertoire erweitert.

Du erfüllst folgende Voraussetzungen

  • Du bist Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in oder hast einen anderen gleichwertigen Abschluss
  • Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
  • Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
  • Du interessierst dich besonders für das Thema Kinderschutz und hast Interesse daran dich als Multiplikator:in in diesem Bereich intern bei uns weiterzubilden.
  • Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Bitte beachten Sie: Im Falle einer Einstellung muss ein erweitertes aktuelles Führungszeugnis und die rote Karte vorgelegt, sowie ausreichender Masernimpfschutz nachgewiesen werden.

Wir bieten dir:

  • Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
  • Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.
  • Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
  • Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
  • Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
  • Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
  • Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
  • Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
  • Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
  • Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. Mehr erfahren.

Neugierig auf deinen Kita-Alltag? Dann spiel dich rein!
Entdecke spielerisch, wie dein Alltag bei Fröbel aussehen könnte – mit unserem interaktiven Fröbel-Game!

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

FRÖBEL

Kinderbetreuung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

381 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei FRÖBEL als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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