Intro

Internationales Umfed in einem zukunftsorientierten Sektor!
Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Unternehmen!

Firmenprofil

Das Unternehmen ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen im Bereich Technology & Telecoms mit einem starken Fokus auf Innovation und Wachstum. Es bietet eine professionelle Arbeitsumgebung mit zahlreichen Möglichkeiten für individuelle Weiterentwicklung.

Aufgabengebiet

• Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB
• Sicherstellung der Einhaltung von internen Kontrollen, Reporting-Standards und Compliance-Vorgaben
• Ansprechpartner*in für interne und externe Prüfungen sowie für steuerliche Fragestellungen in Zusammenarbeit mit externen Beratern
• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern, dem Shared Service Center und globalen Finance-Teams
• Unterstützung bei konzernweiten Projekten im Bereich Accounting, Reporting und Prozessoptimierung

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Teams.
• Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Rechnungswesen oder Finanzmanagement, idealerweise in einem Konzernumfeld
• Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach IFRS und HGB
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Fähigkeit, komplexe Finanzdaten zu analysieren und zu interpretieren.

Vergütungspaket

• Umfassende Sozialleistungen und Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung.
• Möglichkeit, in einem innovativen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten.
• Standort in Bracknell mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
• hybrides Arbeiten möglich

Nutzen Sie diese spannende Gelegenheit, Ihre Karriere als European Finance Manager im Bereich Technology & Telecoms voranzutreiben. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines erfolgreichen und engagierten Teams!

Kontakt

Lilli Nourrisson

Referenznummer

JN-102025-6855316

Beraterkontakt

+49304000470005