Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) 50%-Teilzeitbeschäftigung (ggf. Aufstockung auf 75% befristet möglich) befristet für die Dauer der Vertretung, längstens bis zum 31.03.2029 Entgeltgruppe 13 TV-L FU Kennung: 12-65/2025

Im Arbeitsbereich Entwicklungswissenschaft und Angewandte Entwicklungspsychologie beschäftigen wir uns in Forschung und Lehre im Schwerpunkt mit Prävention in den Settings Kindertagesstätte und Schule sowie der Förderung sozial-emotionaler Kompetenzen bei Kindern und Jugendlichen. Dabei geht es beispielsweise um die Prävention von Mobbing in der Schule, der Förderung von Internetkompetenz und Prävention von Cybermobbing sowie der Analyse und Prävention schwerer, zielgerichteter Formen von Schulgewalt und Radikalisierung.
Abhängig vom Vertretungsbedarf ist eine vorübergehendende Aufstockung auf 75%-Teilzeitbeschäftigung ggf. befristet möglich.

Aufgabengebiet:
• Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen im Bereich der Pädagogischen und Entwicklungspsychologie (Lehrverpflichtung gem. LVVO).
• Betreuung von Abschlussarbeiten und Abnahme von Prüfungsleistungen
• Unterstützung bei der Durchführung von Forschungsprojekten im Bereich der Entwicklungs- und Pädagogischen Psychologie (Durchführung, Auswertung/Datenanalyse und Ergebnisdarstellung)
• Unterstützung beim Einwerben von Drittmittelprojekten
• Mitwirkung im Bereich der akademischen Selbstverwaltung
• Arbeit an Zwischen- und Abschlussberichten sowie an wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen

Einstellungsvoraussetzungen:
• Abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium in Psychologie (Master; Diplom), Erziehungswissenschaft (Magister; Master) oder Bildungswissenschaft (Magister; Master)
• Promotion in den Bildungswissenschaften, Psychologie oder Erziehungswissenschaft
• Eine nach Abschluss des Hochschulstudiums ausgeübte mindestens dreijährige wissenschaftliche oder fachlich-praktische Tätigkeit in einem hauptberuflichen Beschäftigungsverhältnis.

Erwünscht:
• Einschlägige universitäre Lehrerfahrungen in Psychologie- oder Lehramtsstudiengängen
• Erfahrung beim Einsatz digitaler Medien in der Lehre
• Erfahrung bei der Betreuung von Modulabschlussarbeiten (Hausarbeiten, Klausuren) und Qualifikationsarbeiten
• Kenntnisse und Forschungserfahrung in den Bereichen Pädagogische und Entwicklungspsychologie mit dem Schwerpunkt Entwicklung und Förderung sozial- emotionaler Kompetenzen
• Erfahrungen in Koordinierung, Durchführung, Auswertung und Berichtlegung wissenschaftlicher Studien
• Sehr gute methodische und Statistikkenntnisse sowie Kenntnisse in der Verwendung von Statistikprogrammen und Programmiersprachen (z.B. SPSS, Mplus, R)
• Sprachkenntnisse Deutsch C1 nach GER-Richtlinien und Englisch mind. B2
• Engagement; selbstständiges Arbeiten; sicheres und freundliches Auftreten
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Weitere Informationen

Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Prof. Herbert Scheithauer: entwicklung@zedat.fu-berlin.de oder per Post an die


Arbeitsbereich Entwicklungswissenschaft und Entwicklungspsychologie

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