Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 57.000 € – 68.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Über diesen Job
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Standort(e):
Berlin, DE, 10557
Unternehmen: Zentrale
Fachbereich: Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
Entgeltgruppe: E14
Vertrag: Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Fachingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau Bauwerkserhaltung
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Brückenkompetenzzentrum und Bautechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt UNBEFRISTET EINEN Fachingenieur (/m/w/d) für Konstruktiven Ingenieurbau Bauwerkserhaltung.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Beratung der Niederlassungen sowie Prüfung der Datenbestände, der Bauprogramme und deren Umsetzung sowie die Erstellung der entsprechenden Reports.
- Analyse, Controlling, Datenpflege sowie Qualitätssicherung der autobahneigenen Bauwerksdatenbank.
- Teilausarbeitungen im Rahmen der Fortschreibung von Planungs- und Baustandards.
- Mitarbeit bzw. Übernahme von Teilprojekten bei besonders bedeutsamen strategischen Projekten.
- Unterstützung bei Entscheidungsfindungsprozesse und Priorisierung von besonders bedeutsamen Erhaltungsmaßnahmen.
- Beurteilung von zentral zu regelnden Sachverhalten.
Das sollten Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen, Erfahrungen und Kenntnisse.
- Langjährig erworbene Berufserfahrung in Bauunternehmen, Ingenieurbüros oder in der Straßenbauverwaltung mit Infrastrukturprojekten und fundiertes Fachwissen im o.g. Aufgabengebiet.
- Sichere Anwendung des technischen Regelwerkes.
- Sicherer Umgang mit Datenbanksystemen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise.
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz.
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E14
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn .
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 27.01.2026.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in der Datenschutzinformation nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!