Als mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber stehen wir seit über 40 Jahren für individuelle und wertschätzende Betreuung und bieten langfristige Perspektiven. Wir begleiten Sie persönlich auf Ihrem Karriereweg und schaffen ein Arbeitsumfeld, dass Sie #rundumjobglücklich macht.

Für unseren Kunden, die Siemens Energy Global GmbH & Co. KG, suchen wir zeitnah im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit am Standort Berlin.

Ihre Aufgaben:

• Wahrnehmung der beratenden Funktion bei Fragestellungen zu EHS- Themen
• Teilnahme an internen und externen QEHS-Audits
• Durchführung von Arbeitsplatz- und Baustellenbegehungen mit anschließender Berichterstellung
• Mitwirkung und Beratung der Führungskräfte bei der Erstellung der notwendigen EHS-Dokumentation (z.B. Gefährdungs- und Betriebsanweisungen, usw.)
• Aufnahme und Prozessabwicklung im Zusammenhang mit Arbeits- und Wegeunfällen
• Fremdfirmenkoordination
• Teilnahme an Baubesprechungen
• Ausarbeitung und Durchführung von Unterweisungen
• Erstellen von Auswertungen und Präsentationen
• Mitwirkung im Notfall und Krisenmanagement des Standortes
• Selbsttätige Gestaltung und Ausführung von Präventionsmaßnahmen und Projekten
• Auswahl und Erprobung Persönlicher Schutzausrüstung

Ihr Profil:

• Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) mit technischem Hintergrund im Maschinenbau
• Ausgebildete Sicherheitsfachkraft mit Erfahrungen im Bereich EHS, z.B. Durchführung von Unterweisungen, Erstellung von EHS-Dokumenten (z.B. Gefährdungsbeurteilungen)
• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
• Erfahrungen im Bereich Brand- und Explosionsschutz
• Erste-Hilfe-Ausbildung wäre wünschenswert
• Wissen und Erfahrungen im Bau- und Genehmigungsrecht
• Deutschkenntnisse (verhandlungssicher) und gute Englischkenntnisse
• EDV-Kenntnisse: Microsoft Office (spez. Excel und PowerPoint, Datenbanken und Sharepoints), SAP
• Führerschein Klasse B
• Reisebereitschaft im Raum Berlin und Brandenburg

Was Sie erwarten können:

• Langfristiger Einsatz bei einem namhaften Konzern
• Übertarifliche Vergütung (GVP) - fair und transparent
• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Übernahmeoption durch den Einsatzbetrieb
• Individuelle Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

Finden Sie sich in unserer Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.