Die Serviceeinheit Facility Management sucht unter der Kennziffer: 4510/121 D zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet als Facility Manager*in mit kaufmännischem Schwerpunkt, Dienstort: Premnitzer Str. 11/13, 12681 Berlin.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und organisatorische Leitung für die Planung, Steuerung und Bewirtschaftung in der Objektverwaltung
• Entscheidungen in fachlichen, organisatorischen und finanziellen Angelegenheiten
• Koordinierung, Verwaltung und Bewirtschaftung des Fachvermögens
• Erarbeitung, Abschluss und Kündigung von Miet-, Nutzungs- und Pachtverträgen sowie Bewirtschaftungsverträgen
• Erstellung des Haushaltsplans sowie die Witwirkung bei Budgetvorschlägen
• Prüfung und Freigabe von Rechnungen
• Durchführung von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren

Sie bringen mit:

• Abschluss einer (Fach-)Hochschule (Bachelor, Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltungswirtschaft, Facility Management, Immobilienwirtschaft und eine 2-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Facility Management

• Abschluss des Verwaltungslehrgang II/ Verwaltungsfachwirt*in und eine 2-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Facility
• Management

oder

• Abschluss geprüfter Immobilienfachwirt*in oder Immobilienkauffrau*mann mit mindestens 3-jähriger einschlägiger Berufserfahrung*

*nachstehende Qualifikation werden berücksichtigt, sollten sich keine oder ungenügend geeignete Bewerbende mit voranstehender Qualifikation im Auswahlprozess ermitteln lassen.

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
• Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit, mobile Telearbeit
• Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
• Eine jährliche Sonderzahlung
• Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
• Vermögenswirksame Leistungen
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Fortbildung und Personalentwicklung
• Eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Ein umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Die Möglichkeit bürotaugliche Hunde am Arbeitsort mitzunehmen
• Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung

Ansprechperson für das Aufgabengebiet:

Herr Ziebart, 030 90293 7130, Ivor.Ziebart@ba-mh.berlin.de

Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren:

Frau Preuß, 030 90293 7212, Katrin.Preuss@ba-mh.berlin.de