Founder`s Associate (w/m/d)
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Founder`s Associate (w/m/d)
Founder`s Associate (w/m/d)
Academy for Climate Jobs
Erziehung, Bildung, Wissenschaft
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Founder`s Associate (w/m/d)
Über diesen Job
Einleitung
Bei der Academy for Climate Jobs – einem jungen, mehrfach ausgezeichneten EdTech Start-up – denken wir berufliche Bildung radikal neu: kompakt, praxisnah und vor allem inklusiv.
Als Academy-as-a-Service entwickeln wir für Unternehmen der Erneuerbare-Energienbranche maßgeschneiderte, digitale Aus-und Weiterbildungsprogramme – mit Fokus auf Elektrotechnik und grüne Technologien.
Wir sind überzeugt: Die Energiewende gelingt nur, wenn alle mitmachen, egal ob erfahrene Fachkraft oder Neueinsteiger:in. Darum öffnen wir berufliche Bildungsmöglichkeiten für Menschen, die bisher viel zu selten einen echten Zugang zu diesen Berufen hatten: Frauen, Personen mit Migrationshintergrund und Quereinsteiger:innen.
Wir experimentieren mit Methoden, Formaten und Technologien – um Lernen sinnvoll, wirksam und zugänglich zu machen. Für Menschen. Für Unternehmen. Für den Planeten.
Aufgaben
Als Founder´s Associate (w/m/d) bist in viele zentrale Bereiche eingebunden – von
Programmentwicklung über Projektmanagement bis zu Operations und Finanzen.
Du denkst mit, packst an und hast Lust, Teil unserer wilden Reise zu sein.
Deine Hauptaufgaben:
- Programme & Inhalte mitgestalten: Unterstützung bei der Entwicklung unserer Lernprogramme und Lernmaterialien (z. B. Skripte, Videos, Präsentationen).
- Projekt- & Stakeholder-Management: Planung, Kommunikation und Nachverfolgung unserer laufenden Projekte mit Kund:innen und Partnern.
- Special Projects: Du schaust über den Tellerrand und springst ein, wenn wir neue Ideen und Möglichkeiten erkunden oder Pilotprojekte starten.
- Operatives Rückgrat: Organisation und Koordination interner Abläufe – von Bewerbungsprozessen über Terminplanung bis zur Social-Media-Betreuung.
- Finanzen & Administration: Mithilfe bei Budgetplanung, Reporting und Fördermittel-Management.
- Innovation & Struktur: Du findest pragmatische Lösungen und optimierst unsere internen Prozesse
Qualifikation
Wonach suchen wir?
- Du bist Generalist:in mit Drive – lernst schnell und hast Lust, Dinge wirklich umzusetzen.
- Du bringst Organisationstalent mit und hast ein gutes Gespür für Prioritäten.
- Du scheust dich nicht vor technischen Themen und hast Lust, dich in Neues einzuarbeiten.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
- Du hast idealerweise Erfahrung oder Interesse in Bereichen wie Projektmanagement, Learning & Edtech, Content Creation, Operations oder Finance.
- Du schätzt die Mischung aus Fokus und Flexibilität, die ein Start-up mit sich bringt, und bringst idealerweise Erfahrung aus einem agilen Umfeld mit.
- Dein Deutsch ist verhandlungssicher in Wort und Schrift
Das funktioniert bei uns nicht ❌
✖️ Du schreibst lieber Konzepte, als sie umzusetzen.
✖️ Du brauchst starre Strukturen und klare Routinen.
✖️ Planbarkeit ist dir wichtiger als Dynamik.
✖️ Ambiguität stresst dich mehr, als sie dich inspiriert.
Benefits
Das erwartet dich
✅ Gestaltungsspielraum: Du entwickelst Lerninhalte, Formate und Prozesse aktiv mit
✅ Remote-First: Arbeite flexibel (aus deinem Home Office in DE) oder in unserem Co-Working-Space in Berlin-Kreuzberg
✅ Sichtbare Wirkung: Deine Arbeit unterstützt Menschen, die die Energiewende umsetzen
✅ Wachstum & Verantwortung: Werde Teil eines mehrfach ausgezeichneten Start-ups
Gewinner Sinn-Hackathon 2024 | Finalist Digitaler Innovationspreis (BMWK) 2024 |
Gewinner 10.000-Tage-Projekt (BMBF) 2024 | Teil des BMWK-Innovationsprogramms für Pionierlösungen 2025 | Gewinner Female Energy Award 2025 | Nominierter Leipziger Gründungsnacht 2025
✅ Last but not least: Ein faires, marktgerechtes Gehalt.
Noch ein paar Worte zum Schluss
So ticken wir 🤓
Wir sind ein kleines Team mit großen Zielen.
Menschlichkeit und Ambition gehören für uns zusammen.
Wir haben Grit – wir packen an und bringen Dinge ins Rollen.
Wir übernehmen Ownership und halten uns gegenseitig accountable.
Wir schätzen Transparenz und geben ehrliches Feedback – direkt und lösungsorientiert.
Und ja – wir haben einfach Bock, was zu bewegen.
Klingt nach dir?
Dann melde dich. Auch wenn du nicht jedes Kriterium erfüllst: Smartness over Experience.
Schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir & deiner Motivation.