Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen im Bereich technisches Facility Management mit deutschlandweiter Präsenz und hoher Servicequalität, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Haustechniker / Anlagenmechaniker (w/m/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik in Berlin.

In den Teams unseres Mandanten dreht sich alles darum, dass Technik zuverlässig läuft und Gebäude in bestem Zustand bleiben. Von Wartung und Instandhaltung bis hin zum technischen Facility Management – Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos funktioniert.

Sie haben Lust, etwas richtig Großes zu bewegen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil des Teams!

• Betrieb und Instandhaltung von Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen (RLT-Anlagen)

• Eigenständige Durchführung von Wartungsarbeiten an technischen Anlagen

• Diagnose und Behebung von Störungen sowie Durchführung von Reparaturen

• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der technischen Einrichtungen

• Allgemeine Instandsetzungsarbeiten und handwerkliche Tätigkeiten verschiedenster Art

• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Unterstützung bei Prüfungen

• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Lieferanten

• Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Umweltvorschriften

• Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. als Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Klimatechnik, Elektroinstallateur oder Vergleichbares

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und RLT-Anlagen

• Fundierte Kenntnisse in der Wartung, Reparatur und Instandsetzung technischer Anlagen

• Handwerkliches Geschick und vielseitige Fähigkeiten für allgemeine Reparaturen

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Sachkundenachweis VDI 6023 (Kat. A oder B), VDI 2047, Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten wünschenswert

• Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche

• 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester

• Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie

• Hauseigener Unternehmenstarifvertrag (IG BAU)

• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung

• Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung

• Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg

• Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

• Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

• JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und begleiten Sie persönlich, vertraulich und professionell durch den gesamten Auswahlprozess.

Ihr Ansprechpartner:

Michael Gangwisch

030 / 516 958 3152

0176 1363 4770

michael.gangwisch@topstep.de