Das könnten Ihre Aufgaben sein:

• Alltag: wir begleiten die Bewohnenden der Wohngruppe durch den gesamten Tag, mit allem, was dazu gehört!
• Zuhause: Wir unterstützen dabei, ein schönes Zuhause zu gestalten und hier Ordnung zu halten
• Mahlzeiten: was auf dem Tisch steht, entscheiden die Menschen, die in der Gruppe leben. Gemeinsam einkaufen und kochen, das ist selbstverständlich!
• Spaß: Ideen sind willkommen - egal ob Kino, Federball oder Musik hören und backen
• Gesundheit: die Begleitung für eine medizinische Versorgung gehören mit zu den Aufgaben
• Unterstützung und Förderung: im Team besprechen wir regelmäßig die aktuellen Bedarfe und Wünsche der Bewohnenden und erstellen dafür individuelle Konzepte

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflege, Erzieher, Kranken-/Altenpfleger
• eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die zuverlässig und verbindlich arbeiten möchte
• die Fähigkeit und der Wunsch, Beziehungen zu anderen Menschen zu gestalten
• Professionalität auch im Umgang mit schwierigen Alltagssituationen! In Krisensituationen handeln Sie klar und überlegt

Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht! Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Sie möchten gern flexibel arbeiten und unsere Wohnstätte kennenlernen? Dann bewerben Sie sich gern online oder per E-Mail.

Für Rückfragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin die Einrichtungsleitung, Frau Maike Bohner, Tel. 030 - 29364350 11 / E-Mail m.bohner@lobetal.de gern zur Verfügung.

Keine bestimmte Konfession notwendig

Das ist für uns selbstverständlich:

• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz mit Eingruppierung in die EG 7 zuzüglich einer Fachkraftzulage
• Ihr Gehalt setzt sich wie folgt bei einer Vollzeitstelle zusammen:
• Grundgehalt: 3.706,93 € (abhängig von Ihrer Berufserfahrung)
• Kinderzuschlag pro Kind: 88 €
• Schichtzulagen + Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt anteilig 50 % ausgezahlt im Juni und November)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Beihilfeleistungen (z. B. für Zahnersatz)
• Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo (du zahlst nur noch 34 €) oder
• Dienstrad -Leasingmodell mit JobRad
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Kontakt zum Arbeitgeber

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.