Human Resources Pflichtpraktikum (m/w/d) - Recruiting, Employer Branding & Startup-Kultur
Human Resources Pflichtpraktikum (m/w/d) - Recruiting, Employer Branding & Startup-Kultur
Human Resources Pflichtpraktikum (m/w/d) - Recruiting, Employer Branding & Startup-Kultur
Human Resources Pflichtpraktikum (m/w/d) - Recruiting, Employer Branding & Startup-Kultur
Think3DDD GbR
Druckwesen
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Studierende
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Human Resources Pflichtpraktikum (m/w/d) - Recruiting, Employer Branding & Startup-Kultur
Über diesen Job
Einleitung
👩💻 Suchst du ein Pflichtpraktikum oder Praxissemester im Bereich Human Resources, Recruiting oder Employer Branding?
👨💼 Möchtest du erleben, wie ein innovatives Startup wächst – und dabei selbst Verantwortung übernehmen?
Dann bist du bei Think3DDD genau richtig!
Wir sind ein dynamisches, mehrfach ausgezeichnetes Startup aus Berlin-Adlershof und revolutionieren mit 3D-Druck, Medizintechnik und innovativer Software die Gesundheitsversorgung.
Damit wir unser Team weiter ausbauen können, suchen wir dich als Praktikant*in im Bereich Human Resources / Recruiting (m/w/d). Bei uns erhältst du tiefe Einblicke in alle HR-Prozesse eines Startups – von Talent Acquisition über Bewerbermanagement bis Employer Branding.
Aufgaben
📝 Recruiting & Bewerbermanagement – Screening von Bewerbungen, aktive Talentsuche auf Jobplattformen und erste Interviews vorbereiten.
🎨 Employer Branding & Social Media – Unterstützung bei kreativen Kampagnen, Texten und Postings, die unser HR-Team sichtbar machen.
⚙️ HR-Prozesse & Organisation – Mitarbeit bei der Optimierung von Bewerbungs- und Onboardingprozessen.
🤝 Teamwork & Networking – Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb oder 3D-Druck, um HR-Prozesse cross-funktional zu gestalten.
📑 HR-Administration – Unterstützung bei der Verwaltung von Dokumenten und Bewerberdaten.
Qualifikation
🎓 Eingeschriebene_r Student_in in einem relevanten Studiengang, z. B.:
- BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie
- Kommunikations- & Medienwissenschaften, Kulturwissenschaften
- Sozialwissenschaften, Soziologie, Wirtschaftspädagogik
- oder einem vergleichbaren Fach mit Bezug zu HR, Recruiting oder Kommunikation
✅ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
✅ Freude an Kommunikation und Organisation.
✅ Interesse an Recruiting, Employer Branding und HR-Tech.
✅ Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
✅ Kreative Ideen und Lust, ein wachsendes Startup aktiv mitzugestalten.
Benefits
🚀 Hands-on-Erfahrung – direkte Einblicke in HR-Prozesse und spannende Recruiting-Projekte.
⚖️ Startup-Kultur & Work-Life-Balance – flache Hierarchien, offene Feedback-Kultur, flexible Arbeitszeiten.
🏢 Top-Standort in Berlin-Adlershof – modernes Büro im Coworking-Space, mitten in der Technologie-Community.
🌍 Networking & Karrierechancen – Zusammenarbeit mit Gründer_innen, Medizintechnik-Expert_innen und spannenden Kooperationspartnern.
☕ Wohlfühlfaktor – moderne Küche, Kaffee, Tee & Snacks inklusive.
🎓 Perspektive – Möglichkeit zur Abschlussarbeit (Bachelor/Master) oder längerfristigen Zusammenarbeit.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wir freuen uns auf motivierte, neugierige Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns HR-Prozesse in einem innovativen Startup aktiv mitzugestalten – von Recruiting über Bewerbermanagement bis Employer Branding.
Ob Studentin, Student oder divers – bei uns zählt dein Engagement und deine Begeisterung für Human Resources und Kommunikation.
💡 Bitte beachte: Dieses Praktikum wird nicht vergütet. Es richtet sich insbesondere an Studierende, die ein Pflichtpraktikum absolvieren, ihre Abschlussarbeit (Bachelor/Master) schreiben oder auf freiwilliger Basis wertvolle Praxiserfahrung sammeln möchten.
Dafür bieten wir dir:
- tiefe Einblicke in Recruiting, Employer Branding und HR-Organisation,
- die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und direkt umzusetzen,
- fachliche Betreuung und Unterstützung durch unser Team,
- sowie echte Startup-Atmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum.
👉 Wenn du Lust hast, die Zukunft von HR im Startup-Umfeld mitzugestalten und dabei wertvolle Praxiserfahrung für dein Studium und deine Karriere zu sammeln, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!