Unser Kunde ist ein führender Anbieter von hochsicheren digitalen Identitätslösungen und Teil eines etablierten deutschen Konzerns. Als qualifizierter Vertrauensdiensteanbieter nach eIDAS-Verordnung unterstützt das Unternehmen Behörden und Unternehmen bei der sicheren digitalen Kommunikation – etwa durch digitale Signaturen, Zertifikate und Identitätsnachweise. Dabei stehen Datenschutz, Rechtskonformität und technologische Innovation im Mittelpunkt.

• Verantwortlich für die Überwachung der IT-Infrastruktur zur Erkennung von potentiellen Security-Events, um die Sicherheit von Assets im Unternehmen zu gewährleisten

• Verantwortung für die kontinuierliche Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsstrategien im Rahmen des Security Operations Centers (SOC) unter Berücksichtigung relevanter regulatorischer und gesetzlicher Standards, Security Best Practises sowie den Unternehmenszielen

• Verantwortliche Steuerung und Bearbeitung von Incidents, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen, Durchführung von Lessons-Learned-Terminen, Kommunikation inklusive Berichterstattung an interne sowie externe Stakeholder

• Sonderaufgaben

• Abgeschlossenes Studium bzw. Berufsausbildung im Bereich IT, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation

• Einschlägige praktische Erfahrung im SOC-Umfeld, idealerweise mit Blue-Team-Schwerpunkt (z. B. System-Hardening, Log-Analyse, Bedrohungsabwehr)

• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SIEM-Technologien, insbesondere Splunk

• Sehr gutes Verständnis sicherheitsrelevanter Prozesse wie Incident-Handling, Threat-Intelligence und Malware-Analyse

• Praxiserfahrung mit Windows-/Linux-Systemen, Netzwerktechnologien sowie Grundkenntnisse in Kryptographie wünschenswert

• Idealerweise Scripting-Kenntnisse (z. B. Python, Bash, PowerShell) und Erfahrung im ISMS-Umfeld

• Analytisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Starker Teamspirit: Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem sicheren Arbeitsumfeld mit sinnstiftenden Projekten

• Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub für Ihre Work-Life-Balance

• Modernes Arbeiten: Aktuelle Technik, agiler Tech Stack und smarte Kollaborationstools

• Individuelle Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme

• Gute Erreichbarkeit: Zentrale Lage mit optimaler Anbindung an den ÖPNV

• Gesundheitsförderung: Sportangebote, Präventionskurse und gemeinsame Events

• Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, VL sowie Unterstützung bei Familie & Pflege

Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.com für ein Gespräch gern zur Verfügung.

Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung

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