IT-Product Owner (m/w/d)
IT-Product Owner (m/w/d)
IT-Product Owner (m/w/d)
IT-Product Owner (m/w/d)
Profiler GmbH
Internet, IT
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 66.000 € – 86.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
IT-Product Owner (m/w/d)
Über diesen Job
Wir haben attraktive Stellenangebote bei unserem Kunden, der seit über 10 Jahren Kommunikationsnetzwerke und Regierungsnetzwerke betreibt.
Vertragsverhältnis: unbefristete Festanstellung (Direkt beim Kunden)
Arbeitszeit: Vollzeit, 38 Stunden/Woche
Vor Ort: Berlin
Sprachkenntnisse: Deutsch (C1 Level)
AUFGABEN:
- Übernahme vonerantwor Verantwortung für ausgewählte IT-Produkte über deren gesamten Lebenszyklus hinweg
- Erfassung der fachlichen Anforderungen mit den Fachbereichen sowie die Übersetzung in technische Lösungen unter Berücksichtigung der bestehenden IT-Architektur, IT-Standards und Sicherheitsrichtlinien
- Steuerung der Implementierung technischer Lösungen unter Einbeziehung der Fachbereiche sowie die Einbindung und Steuerung externer Partner
- Enge Zusammenarbeit mit dem Betrieb zur Gewährleistung einer reibungslosen Inbetriebnahme
- Begleitung des Betriebs sowie Koordination der Pflege und kontinuierlichen Weiterentwicklung unter Berücksichtigung der selbst definierten Produktvision und Produktstrategie
-
Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung durch eigene Ideen und Verbesserungsvorschläge, sowie deren Umsetzung im Rahmen kleiner und großer Projektvorhaben
ANFORDERUNGEN:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse im Bereich des Anforderungsmanagements und des Solution Designs
- Fundierte Kenntnisse von IT-Architekturen
- Erfahrungen im IT-Betrieb
- Kenntnisse im IT-Projektmanagement, auch mit agilen Methoden
- Kenntnisse im IT Service Management, bspw. nach ITIL
- Kenntnisse in der Umsetzung betrieblicher und technischer IT-Sicherheitsrichtlinien (Wunschwert BSI IT-Grundschutz)
BENEFITS:
- Flexible und mobile Arbeitsmodelle
- attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge
- 31 Urlaubstage
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, offene Kommunikation
- Persönliche Entwicklung, regelmäßige Trainings
- Interessante Aufgaben
- Attraktive Zusatzleistungen: Job-Rad · Job-Ticket · Firmenfitness · u. v. m.
Sind Sie bereit? Erleben Sie den Unterschied mit uns!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!