Unser Mandant ist ein etabliertes Berliner Immobilienunternehmen mit über 90 Jahren Firmengeschichte, das sich auf die Verwaltung, Entwicklung und langfristige Wertsteigerung des eigenen Immobilienbestands spezialisiert hat. Das Unternehmen steht für Stabilität, Bodenständigkeit und eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team.

Da der bisherige Stelleninhaber das Unternehmen nach fünf Jahren aus privaten Gründen verlässt, bietet sich nun die Möglichkeit für einen (Junior) Controller (m/w/d), in diese Rolle hineinzuwachsen. Durch die direkte Einarbeitung durch den derzeitigen Stelleninhaber werden Sie Schritt für Schritt an die vielfältigen Controlling-Aufgaben herangeführt – vom Reporting über Cashflow-Berechnungen bis hin zu Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen. So entwickeln Sie sich kontinuierlich fachlich weiter und übernehmen mit wachsender Erfahrung eigenständig Verantwortung.

Unser Mandant bietet Ihnen ein professionelles, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Arbeitsplatzsicherheit und der Perspektive, in einem traditionsreichen Mittelstandsunternehmen über viele Jahre hinweg Ihren Platz zu finden.

• Erstellung des Reportings sowie Aufbereitung von Kennzahlen für die Geschäftsführung / Aufsichtsräte in enger Zusammenarbeit mit der Büroleitung

• Mitwirkung bei Forecasts und Planungen (kurz-, mittel- und langfristig)

• Unterstützung bei Cashflow-Berechnungen und Ermittlung von Gewinnerwartungen

• Durchführung von Investitions- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen, insbesondere im Zusammenhang mit Umbau- und Sanierungsmaßnahmen

• Unterstützung bei der Bewertung neuer Vertragsabschlüsse

• Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen im Controlling

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Erfahrung im Rechnungswesen oder Controlling oder ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation

• sicherer Umgang mit MS Excel, Affinität zu Zahlen und analytisches Denkvermögen

• Interesse an immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen sowie an Investitions- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen

• Motivation, sich im Controlling fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung für eigene Themen zu übernehmen

• strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamgeist und ein offenes, kommunikatives Auftreten

• ein kleines, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

• flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice

• einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in zentraler City-West-Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung

• individuelle, bezahlte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung

• ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt

• Übernahme des BVG-Jobtickets

• eine wertschätzende Unternehmenskultur in einem traditionsreichen, mitarbeiterorientierten Umfeld

Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ann-Cathrin Walter freut sich auf Ihre Bewerbung!

Mail: walter@az-personalberatung.de

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