Du arbeitest strukturiert, hast Freude am Umgang mit Kunden und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick? Dann bist du in unserem Vertrieb genau richtig.

Bei Simba öffnen sich Türen für Organisationstalente, die den Vertrieb mit ihrer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise unterstützen. Als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Vertriebsinnendienst bist du eine wichtige Schnittstelle zwischen Kunden und unserem Außendienst. Du hast die Gelegenheit, aktiv an spannenden Vertriebsprojekten teilzunehmen und gleichzeitig deine Sales-Skills zu perfektionieren.

Unsere Mission ist es, Menschen wie dich zu fördern, die mit Begeisterung für ihre Sache brennen. Wenn du Lust hast, deine Vertriebsfähigkeiten unter Beweis zu stellen, gerne Neues lernst und mit den Besten der Branche zusammenarbeiten möchtest, bist du bei uns genau richtig. Zusammen gestalten wir nicht nur die Zukunft der Technologie, sondern auch deinen erfolgreichen Weg in unserem Vertriebsinnendienst.

Klingt das nach der passenden Herausforderung? Dann lass uns zusammen mehr erreichen!

• Angebotsmanagement: Du erstellst individuelle Angebote, kümmerst dich um die Nachverfolgung und stellst sicher, dass unsere Kunden zeitnah informiert werden
• Bearbeitung von Kundenanfragen: Du bist die erste Anlaufstelle für Anfragen von Neukunden und koordinierst die Weiterleitung an den Außendienst
• Unterstützung des Außendienstes: Du bereitest Kundentermine vor, stellst wichtige Unterlagen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss
• Messen & Veranstaltungen: Du unterstützt aktiv bei der Organisation und Koordination von Messen Kundenveranstaltungen und Vertriebsaktionen
• Stammdatenpflege: Du pflegst Kunden- und Auftragsdaten in unserem System und unterstützt bei der Optimierung von Vertriebsprozessen

• Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder einer vergleichbaren Position
• Gerne gesehen: Erfahrung mit CRM-Systemen, gute Kenntnisse in MS Office, Freude an der Arbeit mit Kunden, Projekterfahrung und Interesse an beruflicher Weiterbildung
• Persönlichkeit: Zuverlässig, kommunikativ, engagiert sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
• Sprachkenntnisse: exzellente Deutschkenntnisse

• Onboarding: fundierte und professionelle Einarbeitung, sowie enge Begleitung durch einen Mentor
• Ausstattung: modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, hochwertige IT-Ausstattung
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto, Option auf mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auch in Teilzeit zu arbeiten
• Gehaltspaket: attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, inkl. großzügigem Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterangebote: Kostenlose Getränke und leckeren Kaffee, Corporate Benefit Programm, Team-Events, Zahnzusatzversicherung, sowie individuelle Angebote in unseren Niederlassungen (Eis-Flatrate im Sommer, Kanu-Tour oder Whiskey Tasting)
• Weiterentwicklung: stetige Weiterentwicklung und gezielte Förderung der persönlichen – und fachlichen Skills
• Unternehmenskultur: offene Feedbackkultur, flache Hierarchien, kollegiales Unternehmens-Du und ein wertschätzender Umgang

Bei Rückfragen zur Position oder unserem Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne zur Verfügung.

Nina König
HR-Managerin
0711 / 45 124 - 0