Key Account Manager (m/w/d)

Standort: bundesweit in einer Otis Niederlassung oder HQ Berlin

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

IHRE NEUE ROLLE BEI UNS

• Sie sind für die Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und stabilen Key Account Beziehung verantwortlich.
• Ihr Fokus wird auf der Neukundengewinnung liegen, dabei sorgen Sie für die Sicherung und den Ausbau des Umsatzes mit den Key Accounts sowie Identifizierung neuer Key Accounts.
• Zudem führen Sie Forecasting mit Leiter KAM und Regionen (Verkaufsleiter und Regionalleiter) durch.
• Darüber hinaus koordinieren Sie kurz-, mittel- und langfristige Verkaufsstrategien (Volumen und Produkte).
• Sie führen Vertrags- und Preisverhandlungen mit Key Accounts durch.
• Weiterführend sorgen Sie für die Kommunikation mit Niederlassungen und der Unternehmenszentrale Berlin.
• Die Angebotsverfolgung in Abstimmung mit den Verkäufern & Verkaufsleitern behalten Sie im Blick.
• Sie synchronisieren die Prozesse zwischen Kunden und OTIS.
• Außerdem sind Sie für die Leistungserbringung beim Key Account verantwortlich.

IHRE TALENTE ZUM ERFOLG

• Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium und technisches Verständnis oder einschlägige Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung im Vertrieb mit.
• Zudem besitzen Sie sehr gute Kenntnisse über Marktanforderungen/-mechanismen, Preis- und Produktpolitik.
• Zusätzlich bringen Sie Erfahrung bei der Betreuung von Großkunden und Beziehungsmanagement mit sowie mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im Verkauf.
• Ihr ausgeprägtes Verkaufstalent mit gewinnender Persönlichkeit sowie die Kundenorientierung mit einem guten Gespür für Kundenbedürfnisse zeichnen Sie aus.
• Des Weiteren besitzen Sie die Fähigkeit Menschen zu begeistern, zu motivieren und führen zu können, ohne disziplinarische Führungsverantwortung.
• Zudem besitzen Sie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Außerdem bringen Sie eine hohe Reisebereitschaft mit.

UNSER VERSPRECHEN AN SIE

• Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche.
• Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung gemäß des Metalltarifvertrages inkl. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage.
• Wir arbeiten Sie intensiv in den Bereichen Technik, Prozesse & Soft-Skills ein und Sie können sich jederzeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen austauschen.
• Wir helfen Ihnen Familie, Privatleben und Beruf mit Hilfe von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens zu verbinden.
• Wir bieten attraktive fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, dazu gehören u.a. finanzierte Trainings und/oder ein Studium sowie Online-Schulungen (bspw. LinkedIn Learning).

Steige ein – Steige auf! 

Haben wir Sie überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.