Unser Mandant ist ein etabliertes, wachstumsorientiertes Unternehmen im Konsumgüterumfeld mit starker Marktposition im deutschsprachigen Raum. Seit vielen Jahren steht das Unternehmen für qualitativ hochwertige Produkte, partnerschaftliche Zusammenarbeit und nachhaltige Markenentwicklung.

Mit einem klaren Fokus auf Innovation, Kundennähe und langfristige Geschäftsbeziehungen arbeitet das Unternehmen eng mit namhaften Handelspartnern sowie Industriekunden zusammen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine unternehmerisch geprägte Kultur schaffen ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum ausdrücklich gewünscht sind.

Die Organisation verbindet die Stabilität eines traditionsreichen Marktteilnehmers mit der Dynamik eines modernen, zukunftsorientierten Arbeitgebers. Mitarbeitende profitieren von einer wertschätzenden Zusammenarbeit, kontinuierlicher Weiterentwicklung und einer langfristigen Perspektive.

Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Senior Key Account Manager D-A-CH (m/w/d), die den Ausbau strategischer Kundenbeziehungen aktiv mitgestaltet.

• Verantwortung für den weiteren Ausbau des Geschäfts im deutschsprachigen Raum sowie Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Wachstumsstrategien

• Eigenständige Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Großkunden und Projektpartner aus Handel und Industrie

• Identifikation und Aufbau neuer Geschäftskontakte mit langfristigem Potenzial

• Analyse individueller Kundenbedürfnisse sowie Erarbeitung passgenauer Lösungen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Produktentwicklung

• Steuerung und Koordination von Kundenprojekten über sämtliche Prozessphasen hinweg

• Planung, Kontrolle und Einhaltung definierter Budgetziele

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit Schwerpunkt Handel oder Vertrieb

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb (ca. 3–5 Jahre), idealerweise im Umfeld von Konsumgütern oder Lebensmitteln

• Erfahrung in der Projektsteuerung sowie strukturierte Arbeitsweise

• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen sowie ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics oder vergleichbar)

• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verlässlichkeit und unternehmerischem Denken

• Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung

• 30 Urlaubstage pro Jahr sowie eine leistungsorientierte Vergütung inklusive zusätzlicher Sonderzahlungen und Dienstwagenregelung

• Verschiedene Mitarbeitervorteile, Vergünstigungen und Beteiligungsangebote

• Angebote im Bereich Gesundheit und Prävention sowie vergünstigte Fitnessprogramme

• Verpflegungsmöglichkeiten am Standort mit Zuschuss sowie kostenfreie Getränke

• Zuschüsse zu Mobilitätslösungen, Sachbezugskarte, Bike- und Auto-Leasing-Programme sowie zusätzliche Unterstützung bei der Altersvorsorge

• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie temporäre Tätigkeit aus dem Ausland möglich

• Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Umfeld

• Strukturierte Einarbeitung, produktspezifische Schulungen und kurze Entscheidungswege

Lars Kirmis

Career Manager l Vertrieb Getränke

Mobil.: 015560201857

Tel.: 030 / 516 958 3244

E-Mail: lars.kirmis@topstep.de