Warum Neubaukompass?

Als Teil der Scout24 Gruppe revolutionieren wir den Neubauimmobilienmarkt in Deutschland. Neubaukompass ist einer der führenden Plattformen für Neubauimmobilien und bringt Projektentwickler, Bauträger und Käufer:innen zusammen.

Unser Ziel ist es, den Kauf von Neubauwohnungen und -häusern so transparent und einfach wie möglich zu machen. Die Entscheidung für eine Neubauwohnung ist eine der wichtigsten im Leben. Das gilt auch für deine Karriere!

#WorkingatNeubaukompass bedeutet, Teil der Scout24 Familie mit 1100 Kolleg:innen und 58 Nationalitäten zu sein. Wir leben Unterschiede und feiern Individualität. Durch die Förderung von Offenheit und Authentizität ermöglichen wir eine echte Lernkultur und setzen den Grundstein für die persönliche Entwicklung. Fehler sind eine Chance zu wachsen und innovativ zu sein. Gemeinsam handeln wir proaktiv, wollen immer besser werden und übernehmen Verantwortung. Wir sprechen über Erfolg und Herausforderungen und behandeln uns gegenseitig mit Respekt, denn wir sind #OneTeam.

Neben unseren Mitarbeiter:innen und unserer Unternehmenskultur bieten wir tolle Benefits, die Scout24 und unsere Tochter Neubaukompass zu einem großartigen Arbeitsplatz machen!

• Gehalt: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket zzgl. Provision.
• Nutze unsere Produkte: Als Mitarbeiter:in kannst du unsere Plus-Mitgliedschaft für Mieter:innen auf ImmoScout24 nutzen, um eine neue Wohnung zu finden.
• Weiterbildung: Monatliche Lernzeit, Online-Kurse in unserer ScoutAcademy, regelmäßige Buch-Challenges, strukturiertes Feedback, "Lunch & Learn"-Events und individuelle Karrierepfade, um deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben.   
• Du hast Kinder? Wir unterstützen dich mit einem professionellen Familienservice, der dir bei der Suche nach einer Kinderbetreuung hilft oder eine Notfallbetreuung für Kinder anbietet. 
• Mobilität: Firmenwagen / Bezuschussung öffentliche Verkehrsmittel oder Job Bikes.
• Bekenntnis zu Nachhaltigkeit und Diversity, Equity & Inclusion (DEI): Wir haben klare Ziele im Bereich Umwelt- und Klimaschutz und engagieren uns das ganze Jahr über bei sozialen Aktivitäten und für gemeinnützige Organisationen. Wir leben Diversität. Unsere Themenwochen zu Vielfalt, psychischem Wohlbefinden und anderen sozialen Themen geben uns Zeit und Raum, uns in Sachen DEI und Nachhaltigkeit weiterzuentwickeln.
• Altersvorsorge: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge an und unterstützen deine eigene Beitragszahlung mit einem attraktiven Zuschuss.
• Gesundheit: regelmäßige Gesundheitschecks, Wellpass EGYM
• Wir sind ein Tech-Unternehmen: Wir arbeiten mit den neuesten technischen Tools und State-of-the-Art Hardware.

Als Key Account Manager (m/w/d) für unsere Tochterfirma Neubaukompass bist du das Gesicht für Bauträgerkunden in der Region Ost. Du betreust eigenverantwortlich dein Portfolio von Bestandskunden und sorgst dafür, dass jedes neue Neubauprojekt optimal auf unserem Portal präsentiert wird. Mit deinem unternehmerischen Denken und deiner Leidenschaft für strategische Kundenbeziehungen baust du langfristige Partnerschaften auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter.

Was wünschen wir uns von Dir?

• Eigenverantwortliche strategische und operative Betreuung deines Kundenportfolios aus der Bauträger-Branche in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen
• Hauptverantwortung für den Auf- und Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen mit unseren Bestandskund:innen durch sinnvolle Cross- und Upsell-Maßnahmen
• Kundenindividuelle Konzeption und Vermarktung unserer Neubaukompass-Projektpakete auf Basis unseres vielfältigen Produktportfolios
• Anwendung eines Solution-Selling-Ansatzes für einen größtmöglichen und individuellen Kund:innennutzen
• Interaktion mit B2B-Klient:innen auf Geschäftsführungs- und Entscheiderebene
• Sicherung einer langfristigen, strategischen Partnerschaft und maximale Kundenzufriedenheit
• Regelmäßige Kundenbesuche vor Ort für Beratung und Netzwerkpflege
• Begleitung von Kunden zu relevanten Events
• Dokumentation aller Aktivitäten im CRM-System (Salesforce)

Was bringst Du schon mit?

• Nachweisliche Expertise im B2B-Key Account Management mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Key Account/ Senior Sales Level
• Nachweisliche Erfolge in der Umsatzentwicklung von dir betreuter Kund:innen
• Maximal hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Ziele zu erreichen
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln – du denkst wie ein Unternehmer
• Exzellentes Serviceverständnis und herausragende Kommunikationsfähigkeiten für einen erfolgreichen Vertrauensaufbau zu den entscheidenden Stakeholder:innen
• Abschlusssicherheit und Durchsetzungsstärke
• Teamplayer:in mit Spaß, Drive, Elan und einer Verbindlichkeit, auf die sich Kolleg:innen und Vorgesetzte gleichermaßen verlassen können
• Sicherer Umgang mit einem CRM-Tool (idealerweise Salesforce) und sehr gute Kenntnisse in allen MS-Office-Programmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung in der effektiven Nutzung von KI-Tools zur Steigerung von Produktivität und Problemlösung

Standort: Home Office

Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Behinderung entsprechend beruflich fördern. Wir haben eine Schwerbehindertenvertretung, die Dich im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Solltest Du diese Unterstützung benötigen, gib uns bitte im Voraus Bescheid.