Wir, die JAO gGmbH, sind ein Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und der Freiwilligendienste. Wir betreiben Kindertagesstätten und Familienzentren und engagieren uns in den Hilfen zur Erziehung, der Schulsozialarbeit und der Beruflichen Orientierung.

In unseren Kitas begleiten wir mehr als 2.400 aufgeweckte und fröhliche Kinder. Keine Kita ist wie die andere: Jede unserer 24 Kitas hat ihre individuellen Schwerpunkte und Konzepte. Doch in allen sind wir gleichermaßen mit Leidenschaft, Individualität, Kreativität und Herz dabei. Wir arbeiten in vielfältigen und professionellen Teams, Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist das Berliner Bildungsprogramm.

Die Kita im Rudi-Kiez betreut aktuell 160 Kinder. Die Einrichtung ist ausgestattet mit bewegungsfreundlichen und altersgerechten Räumen sowie einem Matschraum und einer hauseigenen Sauna. Das große naturnahe Außengelände lädt die Kinder zum Experimentieren, Forschen, Entdecken und Spielen ein. Kinder im Alter von 8 Wochen – ca. 3 Jahre werden in den Kleinkindgruppen betreut und wechseln anschließend in den gruppenoffenen Bereich. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass die Kinder in der altersgemischten Gruppe (8 Wochen – Schuleintritt) mit Schwerpunkt Integration ihren Alltag finden.

Aufgaben

• pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern verschiedener Altersgruppen
• Entwickeln und Umsetzen von Projekten, Bildungsangeboten und Spielsituationen, ausgerichtet an den Bedürfnissen der Kinder
• Beobachtung und Dokumentation der Bildungsprozesse und der sprachlichen Entwicklung
• Führen von Entwicklungsgesprächen sowie Gestaltung einer partizipativen Erziehungspartnerschaft mit den Sorgeberechtigten und Familien der Kinder
• Beachtung des Kinderschutzes entsprechend der gesetzlichen Grundlagen sowie der Regelungen des Trägers

Qualifikation

• den Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (gleichwertige Abschlüsse oder Abschlüsse, die Sie demnächst erlangen)
• Berufserfahrung im frühkindlichen Bildungsbereich
• Interesse und hohe Motivation an der Ausgestaltung und Entwicklung eines innovativen pädagogischen Konzeptes
• gute Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms und dessen Umsetzung
• ausgeprägte Teamfähigkeit
• Lust, ein Team und ein Haus mitzugestalten

Benefits

• ein herausforderndes, spannendes Arbeitsfeld mit der Möglichkeit, es weiter zu entwickeln und eigene Ideen und Impulse einzubringen
• ein wertschätzendes und fehlerfreundliches Arbeitsklima mit vielen Beteiligungsmöglichkeiten
• Vergütung in Anlehnung an TV L-S, Jahresgratifikation, einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Urlaub bei Beginn (später 32 Tage)
• eingeplante und zur Verfügung gestellte mittelbare Arbeitszeit
• verlässliche Dienstplanung
• eine Willkommenskultur mit individueller Startbegleitung, guter Einarbeitung und regelmäßigen Feedbackgesprächen
• fachliche Unterstützung durch Fachberatung und Kita-Sozialarbeit
• Verstärkung durch trägerinternen Springerpool (JAO-Flex) bei Personalengpässen
• kostenfreie Fortbildungen durch das eigene Fortbildungsinstitut biwib
• Schulungen in PART© (Seminar zur Gewaltprävention und -deeskalation am Arbeitsplatz) und Kinderschutz
• diverse Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Aufstiegsqualifizierungen
• Mitarbeiter*innenentwicklungsgespräche
• gesundheitliche Förderung im Unternehmen mit Gesundheitswochen, Teamevents und persönlicher Beratung
• Zuschuss für Firmenticket und die betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung in der Versorgung mit trägerinternen Kita-Plätzen

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an bewerbung(at)jao-berlin.de oder Jugendwerk Aufbau Ost JAO gGmbH, PF 520308, 12593 Berlin.

Haben Sie Fragen?
Katharina Isbrandt, Referentin für Personalgewinnung und -entwicklung, beantwortet sie Ihnen gern (personal-kita(at)jao-berlin.de oder 030/99288627). Weitere Infos unter www.jao-berlin.de.