betreibt über 100 Schulen an mehr als 40 Standorten und ist damit einer der größten privaten Bildungsträger in Deutschland. Zum Angebot gehören Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Wirtschaft und Technik. An der Physiotherapieschule des Trägers beginnen zweimal jährlich etwa 25 Auszubildende ihre Reise in den Therapieberuf. Das fünfköpfige Team begleitet die Auszubildenden bis zum erfolgreichen Abschluss und kann aufgrund seiner langjährigen Erfahrung und des großen Netzwerks an Kooperationspartnern eine qualitativ hochwertige Ausbildung garantieren. Durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis sowie das mit allem Notwendigen ausgestattete Lernumfeld mit Theorie- und Praxisräumen und Ausstattung wie Schlingentischen, Liegen, Sprossenwänden und einem Bewegungsraum wird die Ausbildungsqualität für alle Beteiligten – Auszubildende und Lehrkräfte – gleichermaßen gefördert.

Neben der Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung Ihres Unterrichts geben Sie Ihr Wissen in den verschiedenen Lernfeldern bzw. den curricularen Einheiten weiter. Sie führen Leistungskontrollen und Praxisbegleitungen durch und kommunizieren mit den Verbundpartner*innen im Netzwerk. Die Übernahme einer Kursleitung steht Ihnen offen.

• eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit,

• eine marktgerechte Vergütung mit Verhandlungsspielraum, VL, betriebliche Altersvorsorge,

• finanzielle Unterstützung für Master-Student*innen,

• flexible Einstiegsmöglichkeiten,

• Unterstützung und Förderung Ihrer Entwicklungsmöglichkeiten,

• die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch mobiles Arbeiten,

• ein standortübergreifendes Netzwerk an Lehrkräften zum Austausch und Entwicklung der Bildungsqualität,

• die Möglichkeit der Mitarbeit in bundeslandspezifischen und schulinternen Arbeitsgruppen,

• soziale Beratungs- und Unterstützungsangebote durch einen externen Anbieter,

• eine sehr professionelle Einarbeitung durch das Kollegium inkl. Onboarding und für mindestens sechs Monate Mentoringprogramm.

• eine staatlich anerkannte Ausbildung in Physiotherapie, Ergotherapie oder Podologie,

• ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar,

• im Idealfall ein bereits abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium im der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar,

• je nach Studiengang bez. Abschluss die Bereitschaft für eine pädagogische Nachqualifizierung.

Patrizio Lanzillotta

Recruiter bei LehrCare GmbH

0171 441 64 07

p.lanzillotta@lehrcare.de

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 216DR-2, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Herrn Patrizio Lanzillotta, der Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht.

https://www.lehrcare.de/job/lehrkraft-physiotherapie-4803/