Leiter Abrechnung Labore (m/w/d)
Leiter Abrechnung Labore (m/w/d)
Leiter Abrechnung Labore (m/w/d)
Leiter Abrechnung Labore (m/w/d)
Medicover GmbH
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.500 € – 66.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Leiter Abrechnung Labore (m/w/d)
Über diesen Job
Über Medicover:
Die Medicover Gruppe wurde 1995 von schwedischen Unternehmern gegründet und hat sich seitdem als internationaler Anbieter hochwertiger, integrierter Gesundheitsdienstleistungen etabliert.
In Deutschland ist Medicover mit über 40 Standorten vertreten – von der Labordiagnostik bis zur spezialisierten Patientenversorgung bieten wir ein breites Spektrum medizinischer Leistungen für Patient:innen, niedergelassene Ärzt:innen und medizinische Versorgungszentren.
Jährlich vertrauen mehr als 450.000 Patient:innen auf unsere Expertise. Über 41 Millionen Labortests pro Jahr sprechen für unser Engagement in Präzision, Qualität und Verlässlichkeit.
Was uns dabei verbindet? Die interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein gemeinsames Ziel: Leidenschaft für exzellente Medizin.
Um unsere Position weiter zu stärken und die stetig steigenden Anforderungen an Abrechnungsprozesse zu erfüllen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit als **Leiter (m/w/d) Abrechnung Labore.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die ordnungsgemäße und termingerechte Abrechnung sämtlicher Laborleistungen gegenüber der Kassenärztlichen Vereinigung sowie privaten Kostenträgern
- Sicherstellung der Einhaltung aller abrechnungsrelevanten Vorgaben und Regularien
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Abrechnungsprozesse in enger Abstimmung mit den beteiligten Fachabteilungen und externen Partnern
- Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Abrechnung und Prozessmanagement
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Abrechnungsteams sowie enge Zusammenarbeit mit dezentralen Standorten und Stakeholdern
- Überwachung relevanter Kennzahlen, Erstellung von Reports und Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
- Funktion als fachlicher Ansprechpartner für interne und externe Schnittstellen, insbesondere Krankenkassen, Kassenärztliche Vereinigungen sowie Kooperationspartner
- Proaktives Management und Implementierung von Änderungen-/Anpassungen der Abrechnung, Modellierung von Auswirkungen der Laborreform/GOÄ-Reform
- Interaktion mit den klinischen MVZs sowie dem Fachbereich Genetik
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abrechnung, idealerweise Labor-Abrechnung (GKV/PKV)
- Fundierte Kenntnisse zu abrechnungsrelevanten Systemen und Erfahrung in der Modellierung von Szenarien, die sich aus Abrechnungsänderungen ergeben.
- Nachweisbare Erfahrung in leitender Funktion, vorzugsweise als Projektleitung oder in der Leitung einer Abteilung bzw. eines Bereiches
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
- Sehr gute konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Hohe Sozialkompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer Vielzahl dezentraler Stakeholder
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Unsere Benefits:
- Eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
- Bei uns erhalten Sie 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. frei
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket (auch zur privaten Nutzung)
- 30 Euro monatlicher proFIT Gutschein für diverse Gesundheitsangebote (z.B. Sport, Ernährung, Wellness etc.)
- Arbeitgeber-Beitrag für Ihre betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Mitarbeitervergünstigungen, z.B. in den Bereichen Mode, Technik und Veranstaltungen
- Ein offen-kollegiales Team, das Sie bei Ihren Aufgaben unterstützt und Ihnen auch nach der Einarbeitungsphase immer zur Seite steht
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Neugierig? Dann bewerben Sie sich direkt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 48 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
48 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Medicover GmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.