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Polizei Berlin

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Berlin

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 45.500 € – 58.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Mitarbeiterin/Mitarbeiter Arbeitsschutz (w/m/d)

Über diesen Job

Mitarbeiterin/Mitarbeiter Arbeitsschutz (w/m/d)

  • Polizei Berlin
  • Platz der Luftbrücke
  • Vollzeit
  • Unbefristet
  • Kennziffer: 190-25

Wir stehen für Berlin

Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt - sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.

Die Polizei Berlin - Polizeipräsidium Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen

Mitarbeiterin/Mitarbeiter Arbeitsschutz (w/m/d), Kennziffer: 190-25
Bewerbungsfrist: 10.02.2026

Entgeltgruppe: E9a TV-L (Bewertungsvermutung)
Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)
Einsatzort: Platz der Luftbrücke 6, 12101 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen)

Ihre Aufgaben

  • die Bearbeitung von Sachverhalten in allen Belangen des Arbeitsschutzes,
  • das Erstellen gesamtbehördlicher Jahresarbeitspläne und -berichte zur arbeitstechnischen Betreuung für alle Dienststellenangelegenheiten und den Bereichen Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement (ASGM),
  • das Beraten der dezentralen ASGM-Bereiche,
  • die Fertigung von schriftlichen Anforderungen für die gesamtbehördlichen Beauftragungen von externen arbeitssicherheitstechnischen Leistungen im Rahmen des Arbeitsschutzes.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine gleichwertige Ausbildung (z. B. Verwaltungslehrgang I, Basisqualifikation II, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation o. ä. kaufmännische Berufsabschlüsse) oder durch mehrjährige Tätigkeiten erworbene gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden.

Zur ausführlichen Beschreibung des Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button "weitere Informationen".

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben". Sollten Sie hierbei Hilfe benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer.

Flexible Arbeitszeiten

Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

Karriereförderung

Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Fortbildungen weiter zu entwickeln.

Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops)

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Bewerberinnen und Bewerber die sich bereits in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis zum Land Berlin (Arbeitgeber Land Berlin, d. h. unmittelbare Landesverwaltung) befinden.

Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bei. Darüber hinaus wird um freiwillige Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von eingruppierungsrelevanten Unterlagen

Ansprechpartnerin für Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Frau Becker, Dir ZS Pers A 223 Bec, +49 30 4664 791234

Ansprechpartnerin für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet:
Frau Wolf-Bigall, PPr ASGM 1, +49 30 4664 900300

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: https://www.polizei.berlin.de Informieren Sie sich gerne unter https://www.110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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