Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 62.000 € – 78.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Über diesen Job
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Standort(e):
Berlin, DE, 10557
Unternehmen: Zentrale
Fachbereich: Administration & Sekretariat
Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
Entgeltgruppe: E13
Vertrag: Befristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre eine Position als Persönlicher Referent (w/m/d) des Technischen Geschäftsführers
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Planung, Durchführung, Überwachung und Nachverfolgung von Projekten und Sonderprojekten der Geschäftsführung Technik, inkl. Erarbeitung von Lösungsansätzen und deren Umsetzung oder Koordinierung.
- Fachliche Bearbeitung technischer Themen durch Recherche, Auswertung, Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Stellungnahmen.
- Administrative Unterstützung der Geschäftsführung Technik, inkl. Sichtung, Priorisierung und Aufbereitung von Informationen und Anfragen.
- Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Terminen der Geschäftsführung Technik, inkl. Begleitung zu Vor-Ort-Terminen.
- Delegation und Nachverfolgung von Arbeitsaufträgen an Fachbereiche sowie Schnittstellenfunktion zu Geschäftsbereichsleitungen und Niederlassungsdirektionen.
- Korrespondenz mit internen und externen Partnern wie Verbänden, Organisationen, öffentlichen Institutionen und Interessenvertretungen.
Das sollten Sie mitbringen :
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Rechts-, Politik-, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen und Erfahrungen.
- Berufserfahrungen im Aufgabengebiet.
- Bereitschaft, sich in Themengebiete des Unternehmensbereiches Technik einzuarbeiten (Geschäftsbereiche Planung, Bau, Innovation und Verkehrsmanagement, Betrieb und Verkehr sowie Projektentwicklung und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen).
- Persönliche Integrität und Zuverlässigkeit sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Planungs- und Organisationstalent sowie Hands-on-Mentalität.
- Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Service- und Lösungsorientierung und ein sicheres Auftreten.
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E13
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 03.10.2025.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 801 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
801 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Die Autobahn GmbH des Bundes als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
