Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Kinder in Bewegung gGmbH
Kinderbetreuung
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 33.000 € – 39.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Über diesen Job
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
- Stelle
- Arbeitgeber
- Kinder in Bewegung gGmbH
- Kontakt
Sara Klinke, Öffentlichkeitsarbeit und Recruiting
Priesterweg 6
10829 Berlin
Tel.: +49 30 789595 19
E-Mail: klinke@kib-online.org- Beschreibung
Die Kinder in Bewegung gGmbH ist ein freier Träger von 23 Bewegungskindergärten in Berlin und eine hundertprozentige Tochter des Landessportbunds Berlin. Unser Leitmotiv: "Bewegung als pädagogisches Prinzip" – das prägt unsere tägliche Arbeit mit Kindern und Teams.
Mehr als 700 engagierte Mitarbeitende sorgen für hochwertige frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung. Zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle in Berlin-Schöneberg – in unmittelbarer Nähe der S-Bahnhöfe Südkreuz und Schöneberg – suchen wir dich als Personalsachbearbeiterin (m/w/d).
- Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
- Sehr gute Kenntnisse in MS Word und Excel
- Erfahrung im Umgang mit HR-Software, idealerweise Sage und Datev
- Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
- Aufgaben
- Selbstständige Wahrnehmung personaladministrativer Aufgaben im Auftrag der Geschäftsführung
- Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen inkl. Überweisung von Entgelten und Abgaben
- Personalsachbearbeitung inkl. aller Meldungen und Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und anderen Institutionen
- Bearbeitung und Überwachung von Urlaubs- und Krankmeldungen, inkl. Lohnfortzahlung, Krankengeldzuschuss und Krankenstatistik
- Erstellung von Anträgen im Rahmen von Mutterschutz, Beschäftigungsverbot und Lohnfortzahlung
- Bearbeitung von Pfändungen, Vollstreckungsbescheiden und Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
- Schnittstellenmanagement (Sage/Datev): Einlesen von Buchungslisten, Kostenabstimmung und Klärung von Differenzen
- Pflege und Abstimmung der Personal-Kreditoren
- Vertragsmanagement, bei Ein- und Austritten, Statistiken und HR-Projekten
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Personalprozessen gemeinsam mit dem Team
- Vergütung
- - Faire Vergütung angelehnt an den TV-L (38.796 - 48.972 Euro Brutto-Jahresgehalt) - 30 Tage Urlaub plus arbeitsfrei zwischen Heiligabend und Silvester - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten - Jobticket für den ÖPNV - Dienstfahrrad-Leasing zu attraktiven Konditionen - Betriebliche Krankenversicherung mit 400 € jährlich für medizinische Leistungen - Kitaplatz für dein Kind in einer unserer Kitas (nach Verfügbarkeit)
- Bewerbungsinformationen
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann zögere nicht und sende deine Bewerbung an Sara Klinke, Projektbeauftragte für Öffentlichkeitsarbeit und Recruiting: klinke@kib-online.org (Tel.: 030/78 95 95 19)
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 8 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
8 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kinder in Bewegung gGmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern
