Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Innere Medizin und Geriatrie in der Vivantes Ida-Wolff-Krankenhaus GmbH suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Pflegefachassistenten / Pflegefachassistentin oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung von kranken und pflegebedürftigen Menschen • Selbstständige Begleitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten im Alltag, z. B. durch Brett- und Kartenspiele, Spaziergänge, Vorlesen und ähnliche Aktivitäten • Mitgestaltung und Strukturierung der täglichen Abläufe

Wir wünschen uns

Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflegeassistenz oder der Gesundheits- und Krankenpflege • Patienten- und serviceorientierte Arbeitsweise • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein • Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie ein freundliches, zugewandtes und hilfsbereites Auftreten • Einfühlungsvermögen und Empathie • Kreativität und Ideenreichtum • Ruhiges und wertschätzendes Verhalten im Umgang mit Menschen mit besonderen Bedürfnissen, insbesondere bei demenziellen Erkrankungen

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich